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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 無し/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月18日
企業カルチャー・社風:
まだ若い会社であること、少人数ということもあるのか、カルチャーや社風というものは感じられません。
強いて言えばあまり感情の無い、無機質な雰囲気という感じでしょうか。

組織体制・コミュニケーション:
組織体制は営業と技術の責任者それぞれを中心に社業が行われています。
コミュニケーションはほとんどがチャットツールで行われます。
そう広くない事務所に複数名居ても言葉が交わされることが無い日がほとんどで、ある意味不気味というか異常さを感じいます。

ダイバーシティ・多様性:
仕事ができれば性別、人種、国籍、年齢などは関係なく、この点については素晴らしいと思います。

回答者: 男性/ 無し/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月18日
勤務時間・休日休暇:休日は基本的には土日祝日です。勤務時間は原則8時間ですが固定
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回答者: 男性/ 無し/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月11日
勤務時間・仕事量:1日の仕事量は抱えているプロジェクトとプロジェクトでの立場、ス
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回答者: 男性/ 無し/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月18日
福利厚生:退職金制度、住宅補助、寮費などの補助、財形貯蓄、社員持株会などの福利厚
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回答者: 男性/ 無し/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月14日
組織体制・企業カルチャーの満足点:組織体制は営業職・技術職の代表がおり、2名をト
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回答者: 男性/ 無し/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月09日
企業カルチャー・社風:社風:実力主義組織体制・コミュニケーション:組織体制は少人
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回答者: 男性/ 無し/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 33万円 12万円 0万円
年収 540万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:評価制度に従って給与体系があるため、入社年数や役職はあまり関係ないよ
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回答者: 男性/ 無し/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月18日
成長・キャリア開発:キャリア形成という意味では指定した資格を取得すると評価に反映
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回答者: 男性/ 無し/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 33万円 12万円 0万円
年収 540万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 0万円
給与制度:社内評価制度があり、その評価内容に応じてランクが決定され、給与額が決定
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回答者: 男性/ 無し/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月09日
成長・キャリア開発:支援制度としては、特定の資格を取れば評価対象となり、給与に反
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回答者: 男性/ 無し/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 33万円 12万円 0万円
年収 540万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 0万円
給与制度:評価制度のランクによって給与・昇給の体系が決められています。賞与は業績
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回答者: 男性/ 無し/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
45万円 22万円 13万円 0万円
年収 45万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 13万円
賞与(年) 0万円
賞与:賞与の支給制度は給与ランク制度のようなものがあり、自身の該当するランクと掲
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回答者: 男性/ 無し/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月11日
多様な働き方支援:副業については禁止されていたかどうかはわかりません。時短勤務に
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回答者: 男性/ 無し/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 33万円 12万円 0万円
年収 540万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 0万円
賞与:評価制度に従って給与、賞与が決定されます。評価制度は自身と評価者との面談で
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回答者: 男性/ 無し/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 33万円 12万円 0万円
年収 540万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 12万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点・改善点:給与制度や評価制度はある程度しっかりしていると思いま
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年12月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:技術スキルアップ及び人事制度に魅力を感じて入社し
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年12月08日
働きがい:まだ入社して1年未満ですが、プロジェクト先が最先端の技術へ携わることが
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年12月08日
オフィス環境:企業文化・社風:先輩たちは人柄が温厚で仕事を教えるのが上手。みんな
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月08日
成長性・将来性:今後市場の拡大が見込まれているクラウドシステムのSI力に強みがあ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
仕事内容:典型的な労働集約型ビジネスモデルである為に人に依存しているにも拘わらず
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月09日
企業文化・社風・組織体制:正社員8名程度の会社で平均年齢が高くフレッシュ感がブー
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
企業文化・社風・組織体制:毎週月曜日にコミュニケーションツールでの定例会議が開催
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回答者: 男性/ 無し/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月09日
福利厚生:退職金や住宅補助など、制度としては一切無い。オフィス環境:執務環境はI
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月08日
成長・キャリア開発:Microsoft社が提供しているクラウドサービスを?定額分
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
仕事内容:IT業界は常に新しい技術やトータル的な話題が出てきます。その新しい技術
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
仕事内容:IT業界は常に新しい技術やトータル的な話題が出てきます。その新しい技術
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
雇用の安定性:中小企業ではありますが、下記の条件に添えば雇用の安定性はあると思っ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月08日
仕事内容:教育費用の会社負担、クラウド検証環境の付与等、ITコンサル・ITエンジ
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回答者: 男性/ 無し/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時から18時で、基本的には土日祝日が休み。多様な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
雇用の安定性:中小企業ではありますが、下記の条件に添えば雇用の安定性はあると思っ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月09日
雇用の安定性:中小企業ではありますが、下記の条件に添えば雇用の安定性はあると思っ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
入社理由・入社後の印象:定年退職制度がなく、在宅勤務、裁量労働制である程度自由な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
多様な働き方支援:裁量労働制であり、在宅勤務が可能ですので、コミュニケーションツ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
多様な働き方支援:裁量労働制であり、在宅勤務が可能です。また、コミュニケーション
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月09日
多様な働き方支援:基本的に平日8時間勤務と謳われていますが、裁量労働制で在宅勤務
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