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株式会社守半海苔店のカテゴリ別口コミ（15件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(2件)

株式会社守半海苔店の回答者別口コミ（2件）

  • 販売及び事務 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 回答なし
2023年時点の情報
3.1 最新の回答：2023年10月28日
  • 代表 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
4.1 最新の回答：2023年03月07日
回答者一覧を見る（2件）

株式会社守半海苔店の職種別口コミ（15件）

企画・事務・管理系（9件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（6件）
（ファッション、フード、小売 他）
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株式会社守半海苔店の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月07日

回答者： 女性/ 代表/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2023年03月07日
福利厚生:
社会保険、退職金、正社員登用制度。

オフィス環境:
JR大森駅東口から徒歩５分。
京急大森海岸駅から徒歩10分。

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株式会社守半海苔店の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月07日

回答者： 女性/ 代表/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2023年03月07日
勤務時間・休日休暇:
変形労働時間制。１カ月の総労働時間は171時間から177時間。
定時は9：00から17：30、9：00から19：00（当番シフト制）。
週休２日制（日曜日、月２～３回土曜日）。
祝祭日（当番制）。
その他、ゴールデンウィーク休暇・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇。

多様な働き方支援:
お中元・お歳暮の繁忙期は休暇が取りづらいが、それ以外の閑散期はある程度自由に取得できる。
業務に支障がなければ副業可。

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株式会社守半海苔店の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月28日

回答者： 回答なし/ 販売及び事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年10月28日
企業カルチャー・社風:
老舗企業としては珍しく、様々な事に挑戦しているイメージがあります。
ただあまり風通しは良くなかったです(社長室･経営企画室が締切状態、実際に接客しているスタッフの意見を聞き入れてくれない等)

組織体制・コミュニケーション:
社長室･経営企画室が締切なので話しにくかったです。また、管理職内で決まった事項が実際に動くスタッフに伝わっていない事が多々ありました。

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株式会社守半海苔店の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月28日

回答者： 回答なし/ 販売及び事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年10月28日
女性の働きやすさ:
社長は女性ですが、管理職は全て男性です。ただ、スタッフは女性が多いので働きやすいと思います。

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株式会社守半海苔店の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月28日

回答者： 回答なし/ 販売及び事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年10月28日
成長・キャリア開発:
研修はあるのですが、中途採用の方は結構すぐ現場に出される印象でした。

働きがい:
接客や経理に関する事を広く教えてもらうことが出来ました。
自分でできる範囲がとても広いので、自分で様々な事をやりたい、責任を持ちたいと思う方には向いてると思います。

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株式会社守半海苔店の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月28日

回答者： 回答なし/ 販売及び事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年10月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:
繁忙期の残業時間が想像していたより多かったです。
また、個人で持っている仕事が多く、他の社員に割り振りたいと言っても聞き入れて貰えないことがありました。

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株式会社守半海苔店の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年10月28日

回答者： 回答なし/ 販売及び事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年10月28日
事業の強み:
中間業者を通さず職人自らが仕入れに赴くため、上質な海苔を比較的安価に入札する事が強みだと感じます。また業界ではおそらく初である海苔の自販機の導入等を行ったりなど、他にはないようなアプローチも行っています。

事業の弱み:
上質で高級な海苔に絞って扱っているので顧客の年齢層が狭く、高い印象があります。

事業展望:
海苔の収穫量が年々減っている＋お中元お歳暮を取りやめる文化が少しずつ広まっているので、それ以外の商品が増えていくと思います。

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株式会社守半海苔店の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月07日

回答者： 女性/ 代表/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2023年03月07日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
600万円 50万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給（総額） 50万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
給与制度:
給与は基本給と職能給で支給。その他、交通費・住宅手当・家族手当を支給。
昇給は年に１回。賞与は夏季・冬季の２回。パート従業員は寸志を支給。
勤怠、面談を考慮の上、支給額の決定。
正社員は年２回、パート従業員は年１回、それぞれ面談。それ以外にも必要であれば実施。

評価制度:
面談前に本人・上司それぞれで評価シートを記入。
それに基づき、今までの振り返り、今後の目標を立て面談を行い、最終的な評価を出す。
基本は実力主義。

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