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株式会社Trip.com International Travel Japanの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年12月19日
成長・キャリア開発:
英語学習による補助が出る。その他にはExam  leaveという試験を受ける為に休める休暇がある。(使っている人を見たことないが)

働きがい:
個々の実績がシステムで管理されており、それがインセンティブとして反映する点。

回答者: 女性/ コンサルティング/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月08日
成長・キャリア開発:Eラーニングが無料で使える。英語学習の手当が出る働きがい:プ
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ホテル事業部

3.0
口コミ投稿日:2022年02月07日
成長・キャリア開発:自身のOTAでのャリアを気づくのには〇だが 長く居続けても昇
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回答者: 男性/ ホテルサポート/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホテルサポート/ ホテルサポート

2.8
口コミ投稿日:2023年10月15日
成長・キャリア開発:仲のいい人が助けてくれたのは幸いでした。すぐに手順が変わりま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月15日
働きがい:基本的には社員を相手にした業務が中心となるため、自分が先回りして動いた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月15日
働きがい:難しい仕事を任され、それをやり終えたときはやりがいを感じましたね。その
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年12月15日
教育・研修:不定期にレクチャはありますが、やはり業界未経験のメンバーも多いので、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
働きがい:カルチャーショックかもしれないけど、成果出しても上司に認められない、そ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月21日
働きがい:すこし努力すればすぐ成果出せる業界ではあったので、すごく良かったです。
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2.7
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:教えてもらえる時間が一度しかない。そのときにいる社員と休みの... 続きを見る
3.8
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