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奈良市のその他(公務員、団体職員他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
業務委託
回答なし
口コミ投稿日:2019年06月26日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月26日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】上位の役職者と業務をする機会はあるが、業務自
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口コミ投稿日:2019年06月26日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】研修は多い。うまく制度を利用することに
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口コミ投稿日:2019年06月26日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月26日
成長・キャリア開発:市民対応の多くはクレーム対応であり、コミュニケーション能力は
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口コミ投稿日:2019年06月26日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月26日
仕事内容:【個人の裁量】個人の裁量は少ないが、人員が少ないので担当業務のペースは
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
企業文化・社風・組織体制:地方自治体なので安定しており、企業風土や部署内の雰囲気
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口コミ投稿日:2019年06月26日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月26日
成長・キャリア開発:法律で業務が定められているので、当然ながら個人の裁量が少ない
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
勤務時間・休日休暇:休日中に担当の業務内容について電話がよくかかってきた。部署に
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口コミ投稿日:2019年07月09日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
女性の活躍・女性管理職:男女で業務に差はなく、昇進にはむしろ女性管理職の割合をを
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口コミ投稿日:2019年06月26日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月26日
働きがい:市民対応など、民間で言うところのお客様と直接のやりとりがあるので、丁寧
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口コミ投稿日:2019年07月09日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
オフィス環境:建物が古くハウスダストにアレルギーがある人には働けない。空調が中央
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口コミ投稿日:2023年02月22日

回答者: 男性/ 公務員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年02月22日
働きがい:稼ぐことより、地域や社会に貢献しているというやりがいはあるのではないか
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は比較的取得しやすい。子供が熱を出したなど、急な休み
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
企業文化・社風・組織体制:排他的であり、他市出身者には辛い環境である。体育会系で
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口コミ投稿日:2019年07月09日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
女性の活躍・女性管理職:昇進に性別は影響しない。女性管理職の割合を増やすために、
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口コミ投稿日:2019年07月09日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
女性の働きやすさ:制度上、昇進に性別が影響することは決してない。また女性の産休育
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口コミ投稿日:2019年07月09日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月09日
オフィス環境:市民に開かれた職場で、カウンターから中が見渡せる環境である。基本的
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口コミ投稿日:2016年06月27日

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年06月27日
福利厚生:組織がしっかりしている 保障も充実している。様々な内容の保障があり、何か
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口コミ投稿日:2020年07月22日

回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 30万円 7万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) --万円
給与制度:個人の能力等に関係なく旧態依然とした年功序列体質がはびこっている。残業
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口コミ投稿日:2020年07月22日

回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年07月22日
福利厚生:福利厚生ま手薄であり、退職金も少ない。職員のモチベーションを上げるため
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年07月22日
企業カルチャー・社風:自慢できるカルチャーなどはない。組織体制・コミュニケーショ
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口コミ投稿日:2020年07月22日

回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年07月22日
事業の強み:地元密着の強みがある。事業の弱み:地元迎合の弱みがある。事業展望:今
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年07月22日
勤務時間・休日休暇:有給休暇を取りにくい部署が多くバランスが悪い。もっと、バラン
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口コミ投稿日:2020年07月22日

回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年07月22日
成長・キャリア開発:キャリや開発や成長は期待できない。働きがい:働きがいを感じた
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口コミ投稿日:2020年07月22日

回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年07月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:自由に議論をして、自己成長して行く事を期待したが
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口コミ投稿日:2020年07月22日

回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年07月22日
女性の働きやすさ:トッブが積極的に女性を重用しているから女性
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口コミ投稿日:2024年02月12日

回答者: 男性/ 一般事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月12日
福利厚生:他の公務員と変わりません。オフィス環境:新大宮駅から多少歩く必要があり
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口コミ投稿日:2024年02月12日

回答者: 男性/ 一般事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年02月12日
女性の働きやすさ:女性にとって公務員は最適解だと思われます。そこそこの給料で休み
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口コミ投稿日:2024年01月09日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 市民課

1.0
口コミ投稿日:2024年01月09日
オフィス環境:外装をきれいにして、中も数年前に比べたら格段に
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口コミ投稿日:2024年01月09日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 市民課

1.0
口コミ投稿日:2024年01月09日
女性の働きやすさ:女性管理職もかつやく
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口コミ投稿日:2022年07月09日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2022年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:公務員は恵まれてる、コロナ禍でも減額したとはいえ賞与の支給はあったし残
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2022年07月09日
勤務時間・休日休暇:休日は部署によるけど民間に比べてしっかり取れるのは間違いない
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口コミ投稿日:2022年07月09日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

3.0
口コミ投稿日:2022年07月09日
成長・キャリア開発:研修制度は充実している。基本的に行きたいものに参加させてもら
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