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株式会社鶴町製作所のカテゴリ別口コミ(7件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(3件)
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株式会社鶴町製作所の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2019年08月15日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】休みが少ない。年間105日は従業員の生活より会社優先の色が強いと思う。中小でも115日は企業努力でなんとかなると思う。

株式会社鶴町製作所の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2019年08月15日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】何事にも疑いを持たないことが絶対条件。同レベルの会社の中では、休憩室は比較的きれいと感じる。

株式会社鶴町製作所の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2019年08月15日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】これまでに活躍した実績を知ることができなかった。新卒で採用した過去があるようだが、数カ月で辞めている様子。肉体系の女性なら続けられるのかもしれない。

株式会社鶴町製作所の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2019年08月15日

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月15日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】熟練者が少ないため技術伝達が問題だと感じる。他社経験者なら労働環境の良し悪しの判断ができるので、他社に負けないように整備することを考えるべきと感じる。有能な人材が定着するように給料は大幅に上げた方がいいように感じる。