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株式会社アドバレッジ・パートナーズのIT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ J/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年06月12日
組織体制・コミュニケーション:半年に1回程度、少人数(5~6人程度)の飲み会があ
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回答者: 女性/ ITコンサル/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月15日
企業カルチャー・社風:風通しの良さはあまり感じませんでしたが、必要以上に話す必要
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回答者: 女性/ ITコンサル/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月15日
事業の強み:既存事業に力を入れている形だと思いました。事業の弱み:IT系の競合会
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回答者: 女性/ ITコンサル/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月15日
成長・キャリア開発:研修はカリキュラムが組まれているので良いと思います。研修が終
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回答者: 女性/ ITコンサル/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月15日
勤務時間・休日休暇:勤務時間、休暇の調整しやすいです。ワークライフバランスを大切
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回答者: 女性/ 現職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月13日
組織体制・コミュニケーション:自身の頑張りが社長まで伝わる、わからないこともしっ
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回答者: 女性/ 現職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月13日
女性の働きやすさ:実績は出来たものの、女性社員が少ないためまだまだ数は多くありま
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回答者: 女性/ ITコンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年06月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、未経験のためついていけるか不安がありま
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回答者: 男性/ J/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年06月12日
多様な働き方支援:研修はフルリモートで行われており、1年以上技術の向上に努める。
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回答者: 女性/ ITコンサル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年06月12日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りに休日があります。そのため、土日はしっかり休む
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回答者: 女性/ ITコンサル/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月15日
女性の働きやすさ:働きやすく、休暇もとりやすいです。比較的女性は少なく、まだ業界
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回答者: 女性/ ITコンサル/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:昇進や昇格は実力とともにあります。年功序列という雰
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回答者: 女性/ ITコンサル/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月15日
福利厚生:福利厚生は普通の会社と同じかと
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
教育・研修:他社でよく聞く、資格を取ったら報奨金や給与にプラスいくらといった制度
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
成長・キャリア開発:上長に提案や仕事内容をロジカルに判断してもらえるので、理にか
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
教育・研修:何も知らないまま、仕事に行かされることはありません。経験者は別ですが
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
勤務時間・休日休暇:無駄な作業は徹底的に排除し、残業も上司に事前承認を得た場合の
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
教育・研修:同じ研修を受けても、人によって成長の度合いが違って来ると思います。指
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
女性の働きやすさ:まだ社員の人数も少なく、女性も少しずつ増えてきたところです。産
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
成長・キャリア開発:上長に提案や仕事内容をロジカルに判断してもらえるので、理にか
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
福利厚生:定期的に、全社員で集まる飲み会が開催されます。会社の催し事だと「参加し
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
多様な働き方支援:IT業界に関わってきましたが、これまでの経験だと朝から晩まで働
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月25日
勤務時間・休日休暇:8時間で成果を出すことを求められるため作業効率を考えながら仕
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
仕事内容:報告、連絡、相談の頻度や性格性については、高い水準で要求される。上司と
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
仕事内容:前職はルーティーンワークだったので仕事の流れを覚えてしまえば日々の業務
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月25日
教育・研修:まったくこの業界に経験ない人にとって、研修内容はちょっと難しいかもし
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
成長・キャリア開発:IT業界については全くの未経験で入社しましたが、入社後の社内
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
成長性・将来性:みんな、成長しようと仕事に、資格取得に努力しています。なので「現
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月25日
多様な働き方支援:就業時間内で成果を出すことが求められますので、ただただ就業時間
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
勤務時間・休日休暇:フレックス制でみなし残業もないので、ワークライフバランスのと
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
教育・研修:約半年間の研修がありますが、個々で進めていく研修になります。集団で講
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
成長性・将来性:現場では大きなプロジェクトだったり、新たなトライが出来る環境があ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
企業文化・社風・組織体制:無駄な残業を許さない社風なので残業しても時間をかければ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月26日
女性の働きやすさ:社歴も浅く女性社員数自体も少ないためまだ前例はありません。です
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月25日
評価制度:毎年1回評価があります。詳細な評価項目から自身に今何が足りていないのか
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