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シンコースポーツ中国株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月20日
福利厚生:住宅手当はありませんし、寮も完備していません。通勤手当は、2キロ未満な
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与に関してはその年の利益次第になります。コロナ禍なので昇給、賞与もな
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給賞与は業績によって異なります。手当につきましては住宅手当がありませ
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月31日
企業カルチャー・社風:社風といった社風はないですが、挑戦する機会を与えてくれる企
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月31日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は長くて12時以上働くことがあります。(9-22)逆
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月31日
福利厚生:家族手当は配偶者1人につき1万円。(夫・妻)子供に関しては5千円。オフ
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月20日
企業カルチャー・社風:年功序列の会社です。また後先を考えず、現場を増やしていくの
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年07月20日
女性の働きやすさ:現場によりますが、働きやすい環境にあると思います。育児休暇など
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回答者: 女性/ インストラクター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月07日
福利厚生:グループ会社の従業員が利用できる保養所がある。ベネフィットワンに加入し
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年12月31日
女性の働きやすさ:女性にとってはとてもはたらきやすい職場だと思います。育休などし
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回答者: 女性/ インストラクター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月07日
女性の働きやすさ:シフトの遅番があると子育て中の女性は勤務が難しいが現場によって
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回答者: 男性/ 事務、管理系/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月14日
企業カルチャー・社風:昔ながらの会社組織体制・コミュニケーション:特になしダイバ
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回答者: 男性/ 事務、管理系/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2023年08月14日
勤務時間・休日休暇:残業などは一切ない多様な働き方支援:十分に副業する時間はある
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月20日
仕事内容:主に子どもの水泳のインストラクターをしていました。幼児クラスと小学生ク
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月20日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので平日に休みになる事もあれば土日が休みになる事も
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:契約社員は時給制なので月給制に比べて安定性がありません。年末年始など通
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月20日
勤務時間・休日休暇:早番、遅番、通しの3タイプがありました。早番だと仕事が終わっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月20日
勤務時間・休日休暇:早番、遅番、通しの3タイプありますが、シフトに慣れるまでは体
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月20日
働きがい:頑張れば頑張るほどお客様に認めてもらえたので、日々達成感を味わうことが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:契約社員は時給制なので、働けば働くほどもらえるお給料も増えます。救急法
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年05月20日
勤務時間・休日休暇:限られたギリギリの人数で回していたので、誰かが体調を崩したり
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