回答者： 男性/ 不動産投資開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 655万円 | 33万円 | 7万円 | 175万円 |
| 年収 | 655万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 33万円 |
| 残業代（月） | 7万円 |
| 賞与（年） | 175万円 |
評価・昇給制度:
評価年2回、昇給年2回。
半期ごとに設定した目標に対する評価が行こなわれる。上長と面談し、その後、評価会議にかけられる。評価はS～Cまでのランク評価でそれによって賞与額が変わる。
昇給は会社判断で明確な基準はない状況。
評価年2回、昇給年2回。
半期ごとに設定した目標に対する評価が行こなわれる。上長と面談し、その後、評価会議にかけられる。評価はS～Cまでのランク評価でそれによって賞与額が変わる。
昇給は会社判断で明確な基準はない状況。
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回答者： 男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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