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株式会社ユース.GFの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月24日

回答者: 男性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2022年08月24日
福利厚生:
正直福利厚生は悪いと思います。よく分からない福利厚生クラブに加入させられて、説明もなしで使うことなく1年経過してます。

オフィス環境:
人材派遣会社なだけあり、駅からは近いところが多いです。
ですが、正直整理整頓はされてなく書類をまともにまとめられていない職場です。

株式会社ユース.GFの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月24日

回答者: 男性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2022年08月24日
勤務時間・休日休暇:
休みの日にも電話はよく鳴ります。
先輩からもかかってきます。残業も必ず1時間はしないとダメという暗黙のルールもあります。
ワークライフバランスは最悪の会社です。

多様な働き方支援:
多様な働き方ができるような会社ではありません。

株式会社ユース.GFの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年09月16日

回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0
口コミ投稿日:2021年09月16日
企業カルチャー・社風:
派遣先によって異なるかと思いますが、基本こちらの社員というよりは、派遣先の社員的な形だ働くので、本社等に行く事もなく、そのまま派遣先で常駐という形になります。

組織体制・コミュニケーション:
何ヶ月かに一度面会する事がありますが、基本連絡などは取りおこないません。

ダイバーシティ・多様性:
特になし。

株式会社ユース.GFの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年12月12日

回答者: 男性/ 営業課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月12日
女性の働きやすさ:
しっかりしていると思う。
女性も活躍はしている

株式会社ユース.GFの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月24日

回答者: 男性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2022年08月24日
成長・キャリア開発:
様々な思考を持ってる人がいると分かりました。

株式会社ユース.GFの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月24日

回答者: 男性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2022年08月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:
人との付き合い方という面で人間不信になりました。

株式会社ユース.GFの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月24日

回答者: 男性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2022年08月24日
事業の弱み:
自身で金額を決めることができず、必ず一度持ち帰り、上司に確認を仰ぐ必要があり、忙しい時などは忘れられてしまいます。そこであの件どうなりましたか?と確認しなければそんな事いちいち覚えてないから、と言われてむしろ怒られるのでスピード感が無い会社です。

事業展望:
様々な分野に手を出しているので、景気の影響は受けやすいかと思います。

株式会社ユース.GFの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月24日

回答者: 男性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2022年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 4万円 13万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 13万円
給与制度:
ユースグループ全体の売り上げが伸びていないと、支店として売り上げが伸びていても基本給が上がらない。賞与も1年経ってもとても残念なものだった。

評価制度:
売り上げは有れば上に立てるわけではなく、人柄も必要ではあると思う。