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口コミ投稿日：2021年03月11日

回答者： 男性/ 教育/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2021年03月11日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間については時にルーズなとらえ方がされている（始業前の出勤命令に対して手当てが出ないなど）。毎週の休日に出勤を命じられることはないが、現場の業務状況によって自己判断で出勤しなければならないことはある。
有給休暇を拒むことはされないが、会社の人員の関係で消化しきれる状況にはない（年に2～3日程度）。
また季節講習会の期間は定められた休暇日数をまったく確保できない。

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口コミ投稿日：2023年12月27日

回答者： 男性/ 教室運営/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2023年12月27日
事業の強み:代表の中学受験顧客の一定の知名度は最大の強み。逆に言うとそこ以外に強
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口コミ投稿日：2021年03月11日

回答者： 男性/ 教育/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2021年03月11日
企業カルチャー・社風:経営者の、経営に対するビジョンが見えない。売上推移などに関
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口コミ投稿日：2021年03月11日

回答者： 男性/ 教育/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2021年03月11日
成長・キャリア開発:経営者が業務を現場に丸投げで関心を示さないので、横のつながり
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口コミ投稿日：2023年12月27日

回答者： 男性/ 教室運営/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2023年12月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:小さい組織なので、風通しが良く小回りが利きやすい
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口コミ投稿日：2023年12月27日

回答者： 男性/ 教室運営/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2023年12月27日
女性の働きやすさ:女性社員は、ほぼ皆無であった。夜も遅く、給与も高くなく、オフィ
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口コミ投稿日：2021年03月11日

回答者： 男性/ 教育/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2021年03月11日
女性の働きやすさ:決して女性が働きにくい環境ではない。ただし業態が午後から夜にか
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口コミ投稿日：2021年03月11日

回答者： 男性/ 教育/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2021年03月11日
事業の弱み:会社に明確なヴィジョンと目的達成のための経営計画がなく、すべてが場当
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口コミ投稿日：2023年12月27日

回答者： 男性/ 教室運営/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2023年12月27日
多様な働き方支援:人によっての時短勤務やフレックス制が認められていた。正直不公平
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個別指導塾テスティー株式会社のカテゴリ別口コミ（9件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(0件)

個別指導塾テスティー株式会社の回答者別口コミ（2人）

  • 教室運営 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
2.2 最新の回答：2023年12月27日
  • 教育 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.7 最新の回答：2021年03月11日
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