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株式会社ナディアのカテゴリ別口コミ(5件)

働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社ナディアの職種別口コミ(5件)

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株式会社ナディアの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月02日

回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月02日
企業カルチャー・社風:
ベンチャー気質なので、風通しは良いが、即戦力を求められるので、あまり人を育てていく風土はない。

組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は多め、定期的に飲み会もあるが、それがわかんないタイプの人はしんどいかも。

ダイバーシティ・多様性:
性別、国籍など様々。英語を話せると仕事の幅が広がる。海外とのやりとりもそれなりにあるので、活躍の場も増えると思います。

株式会社ナディアの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月02日

回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月02日
女性の働きやすさ:
女性の管理職もいるが、育児しながら仕事をすると言う雰囲気はまだないかも。子供の体調不良なので、急な休みが続くと仕事を回していくのが大変。産休育休は部署にもよるが、進んで取れるところと取りにくいところがある。

株式会社ナディアの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月02日

回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月02日
成長・キャリア開発:
基本的にはOJTになるので、自ら進んで成長していくタイプの人なら活躍できそう。社内研修はないので、積極的に行動していける人が多いイメージ。

働きがい:
案件の種類は豊富なので、様々な案件に携われて自身のスキルアップにはつながる。基本は代理店とのやりとりになるため、案件によってはシビアなものもある。

株式会社ナディアの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月02日

回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月02日
事業の強み:
案件の引き合いが人に紐付いている場合が多いので、人の入れ替わりに伴って、売り上げが左右されるケースは多々ある。

株式会社ナディアの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月02日

回答者: 男性/ デザイナー/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年11月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 25万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:
職種や経験によって、給与は大きく異なる。未経験だと大卒初任給並みの給与。経験があれば、それなりの給与が見込めるが、時給換算すると見合っているかは不明。

評価制度:
成果主義。結果を出せば、評価される。