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回答なし
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退職
口コミ投稿日:2022年01月03日

回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年01月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 --万円 --万円 --万円
年収 380万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
明確な人事制度があります。
昇給の基準値が明白に設定されているので、結果をだせば必ず昇給する仕組みなので結果を残しているのに昇給しないという事はありません。
基準値を達成すれば月収以外にインセンティブもあるので、頑張れば頑張るほど昇給するのでやりがいに感じます。また、3ヶ月毎に査定があるため目標設定も立てやすいです。

評価制度:
評価制度の基準が明確です。
勤続年数や年齢、性別は全く関係無く評価の基準値に達すれば昇給・昇格するので実力主義な風潮です。結果次第では入社後最短3ヶ月で役職をもらえる事も夢じゃありません。
また、昇給・昇格の査定は3ヶ月毎にあり、年に四回昇給・昇格のチャンスがあるので目標設定も立てやすくやりがいを感じます。

回答者: 女性/ 訪問販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

4.8
口コミ投稿日:2021年04月27日
企業カルチャー・社風:アルバイト、正社員と区別がほぼないです。正社員だから偉い。
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回答者: 女性/ 訪問販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

4.8
口コミ投稿日:2021年12月01日
福利厚生:社宅制度を準備中です。初期費用なしで入居できる物件などを提携先企業から
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回答者: 女性/ 訪問販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

4.8
口コミ投稿日:2021年12月01日
事業の強み:未経験でも活躍できる環境があります。アポイント済の案件への訪問なので
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回答者: 女性/ 訪問販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

4.8
口コミ投稿日:2021年12月01日
勤務時間・休日休暇:残業はほぼないです。あっても月で10時間以内なのでプライベー
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回答者: 女性/ 訪問販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

4.8
口コミ投稿日:2021年12月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に期待していたのは、実力主義なのか?結果を
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年01月03日
組織体制・コミュニケーション:社長を含め上位役職者も若いので、パワハラじみた事や
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年01月03日
成長・キャリア開発:経営理念の「成長し続け、実現する」の通り成長意欲が高い従業員
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口コミ投稿日:2021年12月01日

回答者: 女性/ 訪問販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

4.8
口コミ投稿日:2021年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:結果を出したらその分昇給します。数字のみでの評価なので、とてもわかりや
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口コミ投稿日:2021年04月27日

回答者: 女性/ 訪問販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

4.8
口コミ投稿日:2021年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:3か月毎の査定ですが、飛び級制度というのがあるので実力があればすぐに給
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年01月03日
勤務時間・休日休暇:内勤営業は10時から19時の勤務時間です。お客さんとの商談が
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回答者: 女性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年01月03日
オフィス環境:働きやすい環境が整っているので仕事に集中できると言えます。2020
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回答者: 女性/ 訪問販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

4.8
口コミ投稿日:2021年04月27日
勤務時間・休日休暇:基本は土日休み。年間で稼働カレンダーが決まっているのでその通
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回答者: 男性/ 営業係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年12月15日
事業の強み:社会的にニーズの無くならない通信インフラや、省エネ、高齢者の介護支援
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回答者: 男性/ 営業係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年12月15日
企業カルチャー・社風:「成長し続け、実現する」という企業理念を掲げ「できなかった
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回答者: 男性/ 営業係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年12月15日
福利厚生:社会保険完備交通費支給出張、遠征手当あり               
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回答者: 男性/ 営業係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年12月15日
勤務時間・休日休暇:実働8時間、残業なし日曜、祝日完全休み、月22日稼働(会社カ
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口コミ投稿日:2020年12月15日

回答者: 男性/ 営業係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給:あり賞与:3カ月査定報奨金あり営業社員平均年収430万円    
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回答者: 男性/ 営業係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年12月15日
成長・キャリア開発:代表者が元大手通信商社のトップセールスで、メンタルコーチの資
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回答者: 男性/ 営業係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年12月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:ルール運営の方針に対し、ドライなイメージがありま
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回答者: 男性/ 営業係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年12月15日
女性の働きやすさ:男女比6:4人事責任者が女性で、女性の働きやすい環境です。  
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回答者: 女性/ 訪問販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

4.8
口コミ投稿日:2021年04月27日
成長・キャリア開発:営業職の基本から学べます。心理学に基づいた研修なども定期的に
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月29日
事業の強み:儲かりそうな分野にはどんどん手を出す。事業の弱み:商材が弱かったり基
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:求人には皆が成績を上げて給料アップしてると書いて
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回答者: 女性/ 訪問販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

4.8
口コミ投稿日:2021年04月27日
事業の強み:3大キャリアの商材の取り扱い、自社にエンジニアがいてシステム構築がス
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口コミ投稿日:2022年01月29日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 22万円 0万円 0万円
年収 290万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:評価基準は目標数値に達成しているかどうかだけ。頑張ってるか頑張ってない
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回答者: 女性/ 訪問販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

4.8
口コミ投稿日:2021年04月27日
オフィス環境:できたばかりのオフィスなのでとてもきれいです。休憩室や自動販売機も
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回答者: 女性/ 訪問販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

4.8
口コミ投稿日:2021年04月27日
女性の働きやすさ:女性の管理職がいることと、実力主義なので男性女性関係なく昇格さ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月29日
勤務時間・休日休暇:月に22日稼働。日曜は休みだが祝日などがある
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回答者: 女性/ 訪問販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

4.8
口コミ投稿日:2021年04月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接時に細かく説明してくれ
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