回答者： 女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
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| --万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | --万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
評価制度：
楽天株式会社のグループ会社のため、楽天株式会社の評価制度に準拠しています。
結果のパフォーマンスだけではなく、工程であるコンピテンシーも評価対象になっています。
具体的に基準が明示されているので評価者も被評価者もわかりやすく納得がいきやすいと思います。
半年に1回、楽天株式会社と同じタイミングで行い、昇進・昇級に反映されます。
楽天株式会社のグループ会社のため、楽天株式会社の評価制度に準拠しています。
結果のパフォーマンスだけではなく、工程であるコンピテンシーも評価対象になっています。
具体的に基準が明示されているので評価者も被評価者もわかりやすく納得がいきやすいと思います。
半年に1回、楽天株式会社と同じタイミングで行い、昇進・昇級に反映されます。