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株式会社タウンハウジング東京の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年12月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
自分が求人に応募した時は、書類は営業スタッフが入力したデータがそのまま反映されるとのことであったため、それであればこの給与水準でも納得できた。しかし、実際は間違いだらけの書類が作成されてきたり、書類作成は自分の仕事ではないと考える営業スタッフがいるため、本来やるべき業務以外のことに時間が割かれていた。給与水準に見合わないと考え、より良い待遇の会社を見つけたため退職した。

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:週休2日、土日も休めますと聞いてましたが、休みは
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回答者: 男性/ 不動産事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年01月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社当時はアットホームな雰囲気があったが、課長が
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:内見後に仲介手数料を値切る客や、決める気がないの
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回答者: 女性/ 経理事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 賃貸事業部

3.4
口コミ投稿日:2023年07月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業さんのタイプが様々すぎて対応するのが大変だっ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第1営業部/ なし

4.3
口コミ投稿日:2022年11月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:休みが自由取れないということは入社前の説明ではな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:長期休みでも担当を決めて反響メールを返すのに驚い
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年10月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:数字にそこまで
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年09月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:休みはほとんどとれず、時間的な拘束が長かった。会
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回答者: 男性/ 賃貸仲介/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年12月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:店舗一丸となって目標達成するという雰囲気を期待し
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回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は研修があると言っていたが、中途入社者には
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回答者: 回答なし/ ルームアドバイザ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.3
口コミ投稿日:2022年12月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社した時は結果を出して頑張っていこうと思って始
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