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福井県の女性の口コミ

口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 女性/ 行政/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
賞与:
夏冬出ます。
期末手当は決まった率、勤勉手当は半期の勤務状況に応じた評価で決まります。
公務員ですので、民間企業での支給状況も関係します。特別多い、少ないということは無いというのが通常です。
現在の知事の元だけかもしれませんが、チャレンジ制度やクレドアワードといったものの成果でプラス評価は有り得ます。

口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 女性/ 行政/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
モデル年収:入庁時は主事、30歳前後で主査、35歳頃に企画主査、42歳頃に主任へ
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口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 女性/ 行政/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月12日
仕事を通して身につくスキル:文書作成能力やコミュニケーションスキル(PCスキルだ
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口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 女性/ 行政/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月12日
働きがいを感じるポイント:自分の担当事業の予算が取れた時、直接感謝された時や、取
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口コミ投稿日:2022年09月29日

回答者: 女性/ 行政/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月29日
成長・キャリア開発:自分の所属以外にもチャレンジできる制度があるそうです。働きが
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回答者: 女性/ 行政/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月29日
勤務時間・休日休暇:休みはしっかりとれます。多様な働き方支援:公務員ですので特別
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口コミ投稿日:2022年09月29日

回答者: 女性/ 行政/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月29日
福利厚生:退職金、住宅手当があります。公舎もあるので希望すれば入居できます。オフ
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口コミ投稿日:2022年09月29日

回答者: 女性/ 行政/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:公務員なので普通に昇給も賞与もあります。地域手当てもつきます。評価制度
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回答者: 女性/ 医療/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月02日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスへの取り組みはされている。部署によるが、
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口コミ投稿日:2021年08月02日

回答者: 女性/ 医療/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月02日
女性の働きやすさ:産休、育児休暇が最長3年までとれるため、子どもとの時間はしっか
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口コミ投稿日:2024年03月04日

回答者: 女性/ 行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年03月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:研修が1日のみであり、その後現場に出される。1ヶ
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口コミ投稿日:2024年03月04日

回答者: 女性/ 行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年03月04日
働きがい:様々な業務を体験できるため、自分の興味のある業務に就ける可能性も高まる
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口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 女性/ 行政/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
年収・給与の満足点:人事評価制度で自己申告の書類があるので、自分自身でもしっかり
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口コミ投稿日:2023年01月12日

回答者: 女性/ 行政/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
評価・昇給制度:基本的には年に1回定期昇給です。等級表がネットにも出ているので上
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口コミ投稿日:2022年09月29日

回答者: 女性/ 行政/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月29日
女性の働きやすさ:近年少しずつではあるものの女性の管理職が増えているようですし、
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回答者: 女性/ 医療/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月02日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは取りやすい。直属の上
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口コミ投稿日:2021年08月02日

回答者: 女性/ 医療/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 --万円 --万円 --万円
年収 530万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年齢があがっていけば、自動で昇給していく。賞与も各種手当もきちんと支給
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口コミ投稿日:2021年08月02日

回答者: 女性/ 医療/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:公務員規則通り。入社後のギャ
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口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 女性/ 事務、秘書/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務/ 主任

2.4
口コミ投稿日:2023年09月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:地域に貢献できることの他に、結婚しても続けられる
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