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その他
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回答者: 女性/ キャリアカウンセラー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年11月18日
企業カルチャー・社風:
若手が多く、若手が中心となって活躍しております。
業績次第で役職も若いうちからつくことができ、自分の目標に猪突猛進に進んでいくという感じです。
また、あいさつと毎朝の掃除を大切にしており、身の回りの整理整頓はもちろん、隅々まできちんと掃除することで毎日気持ちよく仕事ができ、あいさつも大きな声で気持ちのいい挨拶をみんなでしていこうという社風があります。

組織体制・コミュニケーション:
上下関係がきっちりあるというよりはフランクな雰囲気で、
分からないことがあればすぐに先輩を頼れるよう、席が隣になっており
コニュニケーションを大切にしている会社だと思います。
何か相談事があった際はすぐに上司に相談できる環境があり、
社員同士のコミュニケーションで悩む人はいないのではないかと思うぐらい、
いい雰囲気です。
また、仕事終わりに飲みに行ったりする社員も多く、プライベートでも仲のいい会社です。

回答者: 女性/ カスタマーサクセス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リソースマーケティング

2.7
口コミ投稿日:2024年03月28日
福利厚生:住宅手当場所に関わらず、単身であれば問題なく受け取れます。もちろん実家
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 28万円 5万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:1年目はある程度貰えるが2年目以降は住民税も引かれ、カツカツになる。昇
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回答者: 男性/ FS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年11月18日
福利厚生:以下が福利厚生の一覧になります。社員旅行であったり、誕生日休暇は社員が
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回答者: 女性/ キャリアカウンセラー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年11月18日
成長・キャリア開発:やってみたいことがあれば、相談次第でできる環境です。例えば、
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回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月07日
企業カルチャー・社風:手を上げれば通常業務にプラスして採用などに携わることが出来
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回答者: 男性/ 本部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年11月18日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは比較的取りやすいと思います。また、退社
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回答者: 女性/ キャリアカウンセラー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月29日
成長・キャリア開発:研修制度としては突発的に基礎力アップと称してタイピングや論理
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回答者: 男性/ 本部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年11月18日
事業展望:弊社のミッションは「世界のテクノロジストと未来を創造し社会貢献する」で
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月21日
事業の強み:特になし事業の弱み:特になし事業展望:きっと規模を大きくしていきたい
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月21日
企業カルチャー・社風:やらせてくださいといえば挑戦できる風通しもとてもよく、なに
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回答者: 男性/ セールス部 フィールドセールス課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年11月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:ネガティブなギャップは特にありません。入社前から
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回答者: 女性/ キャリアカウンセラー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年11月18日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署によって異なりますが、基本は9:00~18:0
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回答者: 回答なし/ BP/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年09月10日
勤務時間・休日休暇:9時スタートか10時スタートかの選択制といいつつ、部署ごとに
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回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 20万円 6万円 80万円
年収 370万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本給は低めだが、営業職であればインセンティブにより平均水準より高い給
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回答者: 女性/ キャリアカウンセラー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月29日
勤務時間・休日休暇:休暇を取っている方も多く、その点は良いかなと思うが、年の半分
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月21日
福利厚生:住宅補助 1.5万通勤手当 全額負担夏季休暇 3日誕生日休暇思い付くか
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:完全実力主義与えられたクライアントにより売り上げが変わってくるので、あ
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回答者: 男性/ セールス/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月07日
勤務時間・休日休暇:部署・人による。毎日定時で帰れる部署もあるが、特に繁忙期など
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:お給料は1年目でも比較的高い方かと思います。残業をすればそれだけお給料
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回答者: 男性/ セールス部 フィールドセールス課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年11月18日
働きがい:働きがいは社内メンバーやアイデンティティーの売り上げに貢献できていると
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回答者: 男性/ セールス部 フィールドセールス課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年11月18日
企業カルチャー・社風:「純粋・素直・謙虚・やる気・元気・本気」これを持っているメ
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回答者: 男性/ FS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:【給与制度】昇給:年2回、賞与:年2回一般的な給与制度に加え、数字をあ
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回答者: 男性/ セールス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年11月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はガツガツのベンチャー企業かと思っていまし
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回答者: 男性/ 本部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2021年11月18日
成長・キャリア開発:若いメンバーが多いというのもございますが、各人のスキルアップ
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回答者: 女性/ キャリアカウンセラー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年11月18日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは活発な方かと思います
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回答者: 男性/ セールス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年11月18日
企業カルチャー・社風:社風としては、「仕事に対して前向きな人」がマッチするかと思
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回答者: 男性/ FS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年11月18日
働きがい:代表の近くで仕事ができる点は圧倒的メリットと言えます。他の企業でもなか
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回答者: 男性/ セールス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:営業という職種では、業績に応じたインセンティブがあります。ボーナスは年
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年06月30日
成長・キャリア開発:自分次第です。どれだけハンガリーに業務するか、だと思います。
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回答者: 女性/ キャリアカウンセラー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年2回昇級昇格があり、営業成績や業務実績に応じて評価されます。評価方法
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月11日
成長・キャリア開発:気にいられることが第一優先。飲み会、残業、結果、そこを満たし
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回答者: 女性/ キャリアカウンセラー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年05月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前にこれをやれるよと言われて入ったが、NPO
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回答者: 女性/ キャリアカウンセラー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月29日
組織体制・コミュニケーション:人はかなり人当たりの良い方が多く、ストレスになるこ
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回答者: 女性/ キャリアカウンセラー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月29日
オフィス環境:最近オフィスが手狭になっており、会議スペースなどが足りないと感じる
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