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医療法人宝生会PL東京健康管理センターのカテゴリ別口コミ(5件)

医療法人宝生会PL東京健康管理センターの職種別口コミ(5件)

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医療法人宝生会PL東京健康管理センターの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月11日

回答者: 女性/ メディカルエスコート/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年09月11日
勤務時間・休日休暇:
8時30分〜16時30分までの7時間勤務だが、健診準備のため8時前には出社していました。
残業は基本的にないです。
有給休暇は、取りやすい環境ではないと思います。

医療法人宝生会PL東京健康管理センターの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月11日

回答者: 女性/ メディカルエスコート/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年09月11日
組織体制・コミュニケーション:
同年代の社員が多いため、悩みや分からないことを共有しやすい環境でした。仕事上、他部署とのやりとりも多かったですが、連携がとりやすいように配慮をしてくれる
上司は、常に社員に目を配っていて、話しやすかったです。

医療法人宝生会PL東京健康管理センターの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月11日

回答者: 女性/ メディカルエスコート/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年09月11日
女性の働きやすさ:
部署内は女性がほぼ100%。管理職も女性でした。休暇は取りやすい環境ではなかったですが、産休育休を取得後に復帰している方もいて、ライフステージに合わせた働き方ができると思います。

医療法人宝生会PL東京健康管理センターの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月11日

回答者: 女性/ メディカルエスコート/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年09月11日
成長・キャリア開発:
新入社員研修がしっかりとしていて、講師を招きマナー講座等が1ヶ月ありました。
入社前から、アルバイトとして働けるシステムがあり、会社の雰囲気を感じることができました。

働きがい:
お客様とのコミュニケーションが主な業務なので、一人一人に合わせた接客を心がけていました。帰り際に感謝の言葉を言っていただけたり、次もお願いしたいと言っていただけたり、お客様の反応が直に分かるので、働きがいはとてもありました。

医療法人宝生会PL東京健康管理センターの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月11日

回答者: 女性/ メディカルエスコート/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年09月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:
お話しの仕方やマナーなどはしっかりと学べましたが、上司の新人教育が厳しく、体育会系の雰囲気があります。