平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【有給以外の休みについて】リフレッシュ休暇はあるが実際に取得した人は限られる。休日出勤などの代休もあるが 日付を決められない場合が...
福利厚生:【社員交流のための制度】サッカーや野球のクラブは有ると思う。それ以外は社内で社員から選抜して運営する○○会というのがあり 旅行や...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
特になし
組織体制・コミュニケーション:
あまりない。
個人営業が多く横のつながりが薄い
ダイバーシティ・多様性:
工場では積極...
勤務時間・休日休暇:
繁忙期以外では有休取得しやすい。なるべく繁忙期以外での有休取得を会社からいわれている。
多様な働き方支援:
製造メインのため...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
人事評価制度は「等級制度」「報酬制度」「評価制度」の三つの構成されています。
一つでも欠けると人事制度はうまく機能しません。
●等級制...
成長・キャリア開発:
お客様との会話や仕事に必要な知識を学びます。だんだんとお客様を引き継ぎ、先輩社員に相談しながら仕事を進めていきましょう。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
定時時間が17:20と早い。残業は人にもよりますが平均すると10~20時間程度です。休日出勤はほとんどなく、有給は自由に...
企業カルチャー・社風:
個人にあまり干渉しないので、自分で仕事を進める人には向いていると思います。
組織体制・コミュニケーション:
プライベートへ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
創業が明治時代で、出版を始めたのも大正の関東大震災のときから。おまけに戦前はかなり大きな出版社だったので、必然的に伝統...
事業の弱み:
過去100年近くずっと書籍を作ってきた会社で、私も含めて働いている編集者が基本的に本好きであることは以前であれば強みとなって当た...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
大阪に本社がある会社なので保養施設は、関西地方にあります。一度でも行ってみたかったんですが一度も行かず残念でした。東京からだとやっ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、朝の8時30分から17時15分が定時でした。定時に帰れる時もあれば残念をやる時のほうがあると感じました。
多様...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社員全員が共有するメーリングリストあり、遠隔地の支社に勤務している人間同士が連絡を取り合うことが容易にできる。
ダイバー...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は完全フレックス。
多様な働き方支援:
リモートワーク可。副業可。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:ラベル印刷や加工技術を開拓してきた社長や技術者からそのノウハウを直に学べるのが嬉しい。デジタル印刷が増えたとしても、人の手によるこ...
働きがい:ラベル印刷業界では特殊技術があるということで同業他社からも信頼されている会社です。酒井マークに聞けば解決してもらえる!そう思ってい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間賞与:
勤務年数や役職などで賞与額が決まっているように思います。直属の上司の査定などは無さそうです。勤務態度や日頃の職務状況、意欲などは特に評...
働きがいを感じるポイント:
自分が考えて改善提案した事が採用された時。採用された事に対して本心で褒めてもらえた時。日常業務の中でさりげなく良か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:教育については教育計画に基づき新入社員に対して細かく目標を設定し教えていきます。一方で研修については、まだまだ与えられるのを待つ...
会社の安定性:印刷業界は依然として厳しい状況ではありますが、その中で当社は生き残りをかけ業態変革、自社の成長を目指し着実に売上、実績を伸ばし...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土日祝日休みで休日出勤もないのでワークライフバランスはとても取りやすい。勤務時間も朝10時から18時まででよほどの事がな...
給与制度:
給与については固定給があるが、自身で会社に売り上げを上げるために新たな管理物件の獲得に動く、販売物件を成約に持ち込む(販売出来る物...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:保守的な人達の集団でしたので、新規開拓やそのような発想、意識を持った人には表面的には協力しますが実質的には裏で避難されます。業界特...
給与水準:業界的には良い方だったと思います。特に現場系の人達にはきっちり残業代も出ていたようですが、営業に関しては当然といえば当然ですが、手...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:お付き合い、以上の関係の顧客次第でしょうが。費用対効果を求められると厳しいのが、お付き合い広告。良くも悪くも、お付き合いでの...
社長の手腕:社長の営業力、嗅覚は相当優れていたと思います。全盛期に関してですが。年齢的に、今現在、どれだけ時代にキャッチアップできているかは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:他の会社・他の仕事では得られない、この会社ならではの仕事の醍醐味は新人さんの企画など新しいことをどんどん取り入れ
教育・研修:研修制度やプログラムが基礎からしっかり構成されててその他、能力向上・スキルアップに適した環境だと感じました。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間新規事業への取り組み:英語が話せないと、自分が将来ビハインドするような気がして不安。私の部署でも気に成る。業界全体の...
働きがい:明らかに、キャリアアップしている自分に気がつきます。給料面で、実力主義だから逆にみんな仲がいいです。自由だ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
私が勤めていた期間、人間関係はとても友好でしたので、仕事は大変でしたが、みんなで支え合いながらも、楽しい労働時間でした。...
企業カルチャー・社風:
私が勤めていた時代は、父親が社長、息子さんがリーダーの立ち位置でした。社長とは仕事の話はいっさいする事なく、リーダーの...
平均年収
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--- 時間成長・キャリア開発:絶対的な管理者がいないため、仕事量については個人の能力に委ねられるケースが多い。デザインの評価も論理的というよりも主観や...
成長・キャリア開発:いい意味でいろんな仕事を与えてもらえるので、やりがいも感じるしスキルアップも図れる。デザインディスカッションする場もあり...
平均年収
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--- 時間事業の強み:
事業の強みはとくにないです。
事業の弱み:
どの会社でも出来る仕事内容ですので、新しいお客様を取ろうとするのは厳しいと感じます。なに...
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--- 時間勤務時間・休日休暇:
一年を通して定期的な繁忙期がありますので、その時期は仕事が片付くまで残業する必要があります。
担当によっては徹夜作業もあり...
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--- 時間給与水準:大阪の出版社としては知る限り比較的多い方かと思います。サービス残業もないわけではありませんが、全社的に抑えられているため、かなり少...
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--- 時間福利厚生:【残業削減に向けた風土・取り組み】極力早く帰ろうと皆で協力する。