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日本アイビーエム・ソリューション・サービス株式会社の口コミ・評判 | 転職・求人・採用情報

3.4
(回答:33人)
  • 会社の成長性 ・将来性3.3
  • 事業の優位性 ・独自性3.8
  • 実力主義4.2
  • 活気のある風土3.3
  • 20代成長環境3.5
  • 仕事を通じた社会貢献3.3
  • イノベーションへの挑戦3.4
  • 経営陣の手腕3.1
平均年収(正社員)
548万円
(平均年齢 32 歳)
残業時間(月間)
34時間
給与・年収の納得度69 %
勤務時間の納得度59 %
休日・休暇の納得度78 %
職場の人間関係の満足度74 %

日本アイビーエム・ソリューション・サービス株式会社の評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。日本アイビーエム・ソリューション・サービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを139件掲載中。エン ライトハウスは、日本アイビーエム・ソリューション・サービス株式会社への転職・就職活動をサポートします!

日本アイビーエム・ソリューション・サービス株式会社の年収分布

(人)
(万円)

回答者の平均年収

548万円 (平均年齢 31.8歳)

回答者の年収範囲

250~850万円

回答者数

36 (正社員)

回答者の平均年収 :548万円 (平均年齢 31.8歳)
回答者の年収範囲 :250~850万円
回答者数 :36 (正社員)
回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.0
2020年時点の情報
福利厚生:
確定拠出年金がある。

オフィス環境:
本社のカフェは新しくなった。

口コミ投稿日:2020年08月17日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
2017年時点の情報
福利厚生:交通費は全額支給です。箱崎事業所には、複数の社員食堂と、社員専用ジムがあります。社員専用ジムは利用料無料で、始業前から業務後まで利用できます。ジムの中には休憩スペースがあり、仮眠も可能です。
口コミ投稿日:2018年12月11日
回答者: 男性/ ITスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
配属されるプロジェクト次第だが、忙しいプロジェクトに配属され、1開発メンバーの時で平均60時間~、リーダーとなり責任があがると残業3桁超えも当たり前だった。
土日祝は休んでいたが、さらに上の管理職は土日も出勤しているケースもあった。

会社全体としては改善に向けて動いているのかもしれないが、正直大変な環境だった。

口コミ投稿日:2020年08月31日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
2017年時点の情報
勤務時間・休日休暇:月100時間程度の残業をしており、休日出勤も月に数回あった。 残業手当はつけた分の全額がつくが、上司からは36協定に違反しないように自己管理するよう指導があり、実質はサビ残に近い。 会社PCは持ち帰ることが可能なため、客先常駐の場合、社内研修や社内メール等は、自宅でやらないと業務が回らない。 会社PCのログイン時間で残業を管理する企業が多い中、そのような取り組みはしていない。
口コミ投稿日:2017年07月 4日
回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.0
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:
新しいものにチャレンジしていくカルチャー。

組織体制・コミュニケーション:
部署によると思われる。

ダイバーシティ・多様性:
推進はしているが実感はなし。

口コミ投稿日:2020年08月17日
回答者: 男性/ ITスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
2020年時点の情報
組織体制・コミュニケーション:
若手社員を育てようとする意識はある。
成果物に対するレビューの徹底はされており、seとしてのスキルは身についた。

ただプロジェクト次第では本社の下請けのような立ち位置になるそうなので、配属先に依存する部分も大きいと思う。

口コミ投稿日:2020年08月31日
回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.0
2020年時点の情報
女性の働きやすさ:
推進しておりそう思う。

口コミ投稿日:2020年08月17日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
女性の活躍・女性管理職:昔と違い、女性も大いに活躍しています。会社としても女性による女性のためのタスク活動があり、女性特有の悩みや問題を解決するために活動しています。
口コミ投稿日:2019年06月 4日
回答者: 男性/ ITスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.8
2020年時点の情報
成長・キャリア開発:
基本的にはマネジメントへと進むよう促された。
ただ規模感は大手Sierから見ると一歩劣る印象。

また地銀やメガバンクが主要顧客であり、基本的には汎用機、ないしJavaでの開発がメイン。
DXなどの取り組みには立ち遅れている印象なので、技術を磨きたいと考える方はこの会社はおすすめしない。。

口コミ投稿日:2020年08月31日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2018年時点の情報
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】?親会社の人間から理不尽な扱いを受けた場合の相談相手については熟考が必要だと思います。(利害関係からか聞き流すだけの人間も一部いるそうです。)?現場によって年齢層にバラツキがあるので、気軽に同年代に相談しにくい事があります。
口コミ投稿日:2018年10月26日
回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.0
2020年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
テクノロジーの活用。

口コミ投稿日:2020年08月17日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
2013年時点の情報
入社理由・入社後の印象:IBM関連だったから。あまり色々考えてなかったので、入ってみた後のギャップというのは特になかったです。ITを全く知らなかったので、不安がありましたが、誰でもできる仕事と比較的早い段階で分かり、安心できた記憶があります。
口コミ投稿日:2019年08月17日
回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.0
2020年時点の情報
事業の強み:
ブランド力。

事業の弱み:
競合他社。

事業展望:
業界のトップシェアがなく厳しいと思う。

口コミ投稿日:2020年08月17日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.8
2015年時点の情報
雇用の安定性:会社の定着率は良いと思う。男性のみならず女性にも20年以上歳上の先輩まで活躍しているのは心強い。IBM本体に比べて小規模でユルい雰囲気の中、制度面でIBMグループであるメリットを享受出来る点が安定に繋がっているかもしれない。しかしながらIBM本体の業績不振の際は、人員削減により多くの社員を失った。
口コミ投稿日:2015年10月21日
回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.0
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
600万円--万円--万円--万円--万円
年収600万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与制度:
Bandによるレンジの中で決定される。バンドが昇格すればあるていどレンジの中で引き上げられる傾向にあると思う。バンドが昇格しなくとも年次評価の結果しょうきゅうすることはあるがただし大幅な昇給は無いと思う。また給与レンジについては明らかに業界のトップであった時代と比較すると下がっていると感じられ、年配社員と若手をひかくすると給与大きな差があると考えられる。業績に紐づいて消化されるのであるていどしかたない一面もあるとはおもうが、一方で減給がされるケースがないためにこのような年代によるギャップが生まれている可能性はあり。いずれにしても世間的に見られている給与レンジと実際のレンジには大きく差があるように感じるが、社内でも結果を残せばバンド昇格にともない給与も昇級していく。

評価制度:
Band昇進に伴い昇級する。

口コミ投稿日:2020年08月17日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2019年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
--万円--万円--万円--万円--万円
年収--万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】日本のIBMが好調でもアメリカ本体の業績が悪いとそれに引っ張られる形になる。逆に本体が好調の場合は、日本IBMの業績が悪くても・・ということは・・「無い」業績によって全体の財布の中身は決まるが、個人のパフォーマンスでかなりの差が付く部分である。
口コミ投稿日:2019年06月 4日

その他おすすめ口コミ

回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
4.2
2008年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月) 賞与(年)
650万円--万円--万円--万円--万円
年収650万円
月給(総額)--万円
残業代(月)--万円
手当など(月)--万円
賞与(年)--万円
評価制度:人事評定は年に一回。年度は1月に始まり12月に終わるので、最終的に評価を上司と協議するのは年末のばたばたしたあわただしい時期になります。
さらに評価は年1回なのに、異動は時期が決まっていないので、1年で上司が複数回かわっていることもあり、目標を立てたときに合意した上司とは違う人間が年度末に評価を下すこともしばしばあります。この場合納得いく評価がつくことはマレです。自分なりに評価を裏付ける資料等を用意しておくことが必要でしょう。プロ野球の契約更改のイメージに近いと思います。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
3.3
2011年時点の情報
雇用の安定性:常に社員を評価して社内競争を計る会社です。
評価が連続で低い場合は退職を進めます。

評価が連続で低い場合は退職を進めるような話をされます。
基本は会社から解雇はしませんが、数年に1,2回早期退職制度を施行して
過去に評価が悪い方に話がきます。

外資系の特徴でもありますが、法律は守るが社員は守らない会社と思ってくれば良いでしょう。
辞めた時に、同期入社の6割は自主退職していました。(結婚退職除き)
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.8
2015年時点の情報
勤務時間・休日休暇:その時参画しているプロジェクトの状況次第で、夏休みや年末年始休暇の取得可否は左右される。夏休みは5営業日取得する事が多いが、連続して取得する事が状況的に難しい場合は分割して取得する事もある。年末年始は金融システムを担う会社なので出勤になる事が多いが、休日出勤した場合は代休を取得する事が決められている上に上司にトラッキングされるので、代休取得は比較的に容易。
年休の消化率は低い。
休職制度は充実していると思う。
口コミ投稿日:2015年10月21日
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.4
2012年時点の情報
働きがい:わりと柔軟に希望に沿うようアサイン先を考慮してもらえる。
IBMの子会社だけあって、金融の大規模なシステムの構築にも携われ経験を積める。
しかし大人しい人は、出たいにも関らず何年も運用PJに塩漬けになっている場合もある。
自発的にキャリアを考え希望を伝えて、外に出る時に備えスキルを身につけておくべき。
ある程度自信がついたら、市場価値があるうちに転職を考えるべきだと思う。
口コミ投稿日:2015年08月 1日

日本アイビーエム・ソリューション・サービス株式会社の回答者別口コミ (31人)

  • ITスペシャリスト
2020年時点の情報
    男性/ ITスペシャリスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.82020年時点の情報
  • ITエンジニア
2020年時点の情報
    男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.02020年時点の情報
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)
2017年時点の情報
    女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
2017年時点の情報
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)
2015年時点の情報
    女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.82015年時点の情報
  • IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)
2014年時点の情報
    男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
3.22014年時点の情報

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他の企業の求人を見る(5件)

株式会社KDDIエボルバ
KDDIグループのQR決済サービスの営業◎飛び込み営業ナシ!残業月20h 正社員
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月給19万500円以上【東京の場合は月給23万7200円以上】北海道・東北・関東・北関東・東海・関西・中国・四国・九州エリアの各事業所
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気になる企業の口コミを見よう

Lighthouse 会社ロゴ
会社名日本アイビーエム・ソリューション・サービス株式会社
業界 その他
URLhttp://www-06.ibm.com/jp/isol/
所在地 北海道札幌市中央区北五条西6丁目2-2札幌センタービル 21F
※ 一部、四季報データ参照
他の企業を見る
株式会社KDDIエボルバ
(3.2)
株式会社KDDIエボルバ

回答(587人)/口コミ(5402件)

平均年収(正社員)396万円

残業時間(月間)29時間

社員口コミ

回答者:男性 / テクニカルサポート業務 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間はその部署によって時間が違うが、自分は朝9時から出勤... (続きを見る)

株式会社ワールドストアパートナーズ
(3.1)
株式会社ワールドストアパートナーズ

回答(434人)/口コミ(2775件)

平均年収(正社員)271万円

残業時間(月間)14時間

社員口コミ

回答者:女性 / 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) / 現職(回答時) / 正社員
給与水準:まず、店長不在店舗が多い。今は店長も店舗を兼任で持... (続きを見る)

株式会社セノン
(2.8)
株式会社セノン

回答(169人)/口コミ(1317件)

平均年収(正社員)309万円

残業時間(月間)52時間

社員口コミ

回答者:女性 / 警備員 / 退職済み(2020年) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員
勤務時間・休日休暇:現場の人はなるべく無理のないような勤務にしようとしてくれてい... (続きを見る)

富士通コミュニケーションサービス株式会社
(3.1)
富士通コミュニケーションサービス株式会社

回答(181人)/口コミ(1100件)

平均年収(正社員)388万円

残業時間(月間)24時間

社員口コミ

回答者:男性 / マネージャー / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍11~15年 / 正社員
給与制度:給与は非常に安く、マネージャーでも年収500万を超えないレベ... (続きを見る)

NTTソルコ&北海道テレマート株式会社
(3.0)
NTTソルコ&北海道テレマート株式会社

回答(123人)/口コミ(935件)

平均年収(正社員)498万円

残業時間(月間)19時間

社員口コミ

回答者:女性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 現職(回答時) / 正社員
勤務時間・休日休暇:配属先により異なるかと思いますが、おやす... (続きを見る)

株式会社全日警
(2.8)
株式会社全日警

回答(125人)/口コミ(899件)

平均年収(正社員)335万円

残業時間(月間)50時間

社員口コミ

回答者:男性 / 警備 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 警備部 / なし
福利厚生:上司との関わりはすごく絡みやすい。何でも話せるような環境。分... (続きを見る)

株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクト
(3.7)
株式会社エヌ・ティ・ティマーケティングアクト

回答(138人)/口コミ(893件)

平均年収(正社員)469万円

残業時間(月間)15時間

社員口コミ

回答者:男性 / 総務 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員
勤務時間・休日休暇:7.5時間勤務が基本。オーバーヘッド組織であれば、フレックス... (続きを見る)

ヤマトシステム開発株式会社
(3.1)
ヤマトシステム開発株式会社

回答(106人)/口コミ(835件)

平均年収(正社員)418万円

残業時間(月間)31時間

社員口コミ

回答者:男性 / 倉庫管理 / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / ロジセンター / 担当
給与制度:営業ではないのにインセンティブの項目があり、基本給が低くなっ... (続きを見る)

株式会社帝国データバンク
(3.1)
株式会社帝国データバンク

回答(93人)/口コミ(698件)

平均年収(正社員)560万円

残業時間(月間)40時間

社員口コミ

回答者:男性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 現職(回答時) / 正社員
給与水準:外勤職と内勤職の格差が激しい。内勤の場合、同じ年代... (続きを見る)

テイケイ株式会社
(3.1)
テイケイ株式会社

回答(115人)/口コミ(681件)

平均年収(正社員)402万円

残業時間(月間)52時間

社員口コミ

回答者:男性 / 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) / 現職(回答時) / 正社員
勤務時間・休日休暇:泊まり込みが多いので毎日キャリーバックを... (続きを見る)