富士電機リテイルシステムズの評判・口コミ｜転職・採用情報-カイシャの評判(8107)

社員・元社員からの口コミ

良い点の回答2件
気になる点の回答1件

良い点

仕事内容

現場に出ての打ち合わせ、打ち合わせ内容からの図面作成、製品の拾い出し、見積もり作成、発注と多種業務に渡り個人での作業になります。様々な業務をこなし、顧客や業者とのすり合わせもあるので、やりがいはあると思います。

2009年頃

20代 / 男性 / 元社員(非正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
口コミ投稿日：2018年04月18日

参考になった！0

気になる点

教育・研修

契約社員で入社して受けた研修は図面作成方法・制品の表面上の説明ぐらいでした。未経験者も現場作業や打ち合わせはOJTで「やってこい」という感じで、投げ出されている感が強いです。

2009年頃

20代 / 男性 / 元社員(非正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
口コミ投稿日：2018年04月18日

参考になった！0

口コミをすべて見る3

評判スコアの詳細3人の社員・元社員の回答より

評判スコアとは？

職場の
人間関係

点

承認・称賛
する社風

点

仕事を通じた
達成感

点

仕事を通じた
成長感

点

責任・権限
のある仕事

点

本業での
社会貢献
の実感

点

他社と比較

給与・年収の企業分析・研究レポート富士電機リテイルシステムズ株式会社

回答者の平均年収

550万円

平均年齢：47.0歳
1人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度

52点

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

給与・年収の詳細他社と比較

勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポート富士電機リテイルシステムズ株式会社

回答者の平均勤務時間

8時間未満

1人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度

58点

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

勤務時間・休日休暇の詳細他社と比較

福利厚生の企業分析・研究レポート富士電機リテイルシステムズ株式会社

福利厚生全般の納得度

52点

3人の社員・元社員の回答より

福利厚生の詳細他社と比較

社内制度の企業分析・研究レポート富士電機リテイルシステムズ株式会社

教育・研修制度

58点

3人の社員・元社員の回答より

教育・研修
に関する社員の声

良い点

2011年頃

富士電機リテイルシステムズ株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

教育・研修

教育制度や、研修制度はありませんでした。普通なら、ケガしないように研修制度があると思うんですけどこの会社はなかった。普通は、あって当たり前だと思うんですがありませんでした。女性より男性が多い会社です。

30代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 運輸・物流・設備系 / 富士電機リテイルシステムズ株式会社
口コミ投稿日：2016年02月14日

参考になった！0

気になる点

2009年頃

富士電機リテイルシステムズ株式会社の転職・就職・採用の口コミ情報

教育・研修

契約社員で入社して受けた研修は図面作成方法・制品の表面上の説明ぐらいでした。未経験者も現場作業や打ち合わせはOJTで「やってこい」という感じで、投げ出されている感が強いです。

20代 / 男性 / 元社員(非正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア / 富士電機リテイルシステムズ株式会社
口コミ投稿日：2018年04月18日

参考になった！0

その他、全2件のクチコミを見る

社内制度の詳細他社と比較

仕事・キャリアの企業分析・研究レポート富士電機リテイルシステムズ株式会社

自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか

どちらかと言うと
きちんと
ルールがある

3人の社員・元社員の回答より

自分のやり方で
進められる

仕事の進め方に
ルールがある

仕事・キャリアの詳細他社と比較

職場の雰囲気の企業分析・研究レポート富士電機リテイルシステムズ株式会社

挑戦的な社風か、堅実な社風か

どちらとも
いえない

3人の社員・元社員の回答より

挑戦的な社風

堅実な社風

職場の雰囲気の詳細他社と比較

富士電機リテイルシステムズ株式会社の評判・口コミ｜転職・採用情報

社員・元社員からの口コミ

契約社員で入社して受けた研修は図面作成方法・制品の表面上の説明ぐらいでした。未経験者も現場作業や打ち合わせはOJTで「やってこい」という感じで、投げ出されている感が強いです。