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株式会社ダイセルのカテゴリ別口コミ（467件）

福利厚生・オフィス環境(76件)企業カルチャー・組織体制(44件)成長・働きがい(126件)事業展望・強み・弱み(59件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(55件)女性の働きやすさ(37件)入社前とのギャップ(22件)年収・給与(48件)

株式会社ダイセルの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
590万円250~1111万円74人

（平均年齢33.2歳）

回答者の平均年収590万円
回答者の年収範囲250~1111万円
回答者数74人

（平均年齢33.2歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		488万円
（平均年齢29.5歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		625万円
（平均年齢35.9歳）
電気・電子・機械系エンジニア
（電子・回路・機械設計 他）		516万円
（平均年齢30.0歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職
（研究・製品開発、生産管理 他）		623万円
（平均年齢33.7歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（48件）

株式会社ダイセルの回答者別口コミ（73件）

  • 事務 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2014年時点の情報
3.1 最新の回答：2024年03月22日
  • 化学系 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 回答なし
2024年時点の情報
2.5 最新の回答：2024年02月29日
  • 人事部 / 平 / 人事 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.6 最新の回答：2023年12月14日
  • 設計開発 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.1 最新の回答：2023年10月25日
  • 製造 / なし / 製造 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.0 最新の回答：2023年10月14日
回答者一覧を見る（73件）

株式会社ダイセルの職種別口コミ（467件）

営業系（17件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（85件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
IT系エンジニア（2件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
電気・電子・機械系エンジニア（85件）
（電子・回路・機械設計 他）
建築・土木系エンジニア（4件）
（建築、設計、施工管理 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（261件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
運輸・物流・設備系（1件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
その他（12件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社ダイセルの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月19日

回答者： 男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年07月19日
福利厚生:
寮、社宅がないため、賃貸を借りる必要があります。中途の場合、配属先までの引っ越し•車の陸送（サカイ）は、会社負担なのがありがたい。家の初期費用は、家賃×1.5ヶ月分が支給されます。ただし、入社翌月の給与に含まれますので、税金が引かれて支給されます。住宅補助は家賃の２/3の家賃補助があり、管理職になっても支給されるとのことです。
ただし、家賃補助は給与に含まれるため、税金を引かれた後は2/3もありません。また、更新料、退去費、保証会社の負担は自腹です。

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株式会社ダイセルの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月29日

回答者： 回答なし/ 化学系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2024年02月29日
勤務時間・休日休暇:
管理職は残業が多く、仕事を持ち帰ってる人もいる。実残業時間はかなり多いと思われる。休日や深夜でもメールが飛び交っており、ワークライフバランスは取れない。

多様な働き方支援:
リモートワークは可能であるが、急な会議が多く、調整しづらい。会議のせいでフレックスも利用しにくい。副業は可能であるが、している余裕は無いと思う。

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株式会社ダイセルの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月23日

回答者： 女性/ 事務系総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 総務部

3.6
口コミ投稿日：2023年09月23日
企業カルチャー・社風:
さん付けカルチャーで、社長にまで当たり前にさん付け。この規模の会社にしては一般社員でも社長や経営陣との距離が近く、風通しはとても良いと思う。
ミエル化・イエル化・キケル化もよく会議体のキーワードとして出てきて、上司や先輩にも自分の意見を言いやすい雰囲気。経営陣もお節介を推奨している。
DAICONという社長や経営陣に自分のアイディアや提言をプレゼンするコンテストのようなものがあり、優勝賞金30万。究極のボトムアップだと思う。

ダイバーシティ・多様性:
外国籍の人は体感1～2%くらいで多いと感じたことはなかったが、本社以外でも工場や研究所でバリバリ働かれている外国籍の方もいらっしゃる。日本語での業務に問題なければ入社できると思う。

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株式会社ダイセルの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年08月17日

回答者： 男性/ 企画管理/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年08月17日
女性の働きやすさ:
女性で管理職にならないのであれば、まったりと働きやすいと思う。一方で管理職になった場合の産休・育休等の対応はどうなるのか？など実績が少ないから困惑することがあるかもしれない。短時間勤務等をしている方は見かけるでのそういった面での配慮はしてくれると思っている。

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株式会社ダイセルの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月19日

回答者： 女性/ 事務系総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 総務部

3.6
口コミ投稿日：2023年09月19日
仕事の裁量権:
裁量権がどこまでのことを言うのかにもよるし部署にもよると思うが、マーケティング部はダイナミックでコーポレートはそれ程でもという個人の感想。数百円の備品1つ買うのも上の承認がいる。

成長支援制度:
研修やeラーニングは非常に豊富。1ヶ月に何回も受ける時もある。人事制度が変わって以来評価面談の回数と頻度が増え成長に関する対話が増えたと実感した。

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株式会社ダイセルの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年04月20日

回答者： 男性/ 技術系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2021年04月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:
過去に現状を変えないといけない使命感があり、生産革新をしたという話を聞かされるが、現状過去の遺物でしかなかった

今現在現状を変えたい、新しい事業を生み出したいと思って行動している人は少ないと思う
モチベーションが高い人は大体転職していっている
最近、若手の離職率が高い気がする

会社説明とときに説明される環境、条件で働いている人の方が少ないと思う

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株式会社ダイセルの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月28日

回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2023年05月28日
事業の強み:
ニッチな製品を取り扱っているため底堅いとは思います

事業の弱み:
仕事してない人でもアピール次第で評価される

事業展望:
あまり希望が持てない

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株式会社ダイセルの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月19日

回答者： 女性/ 事務系総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 総務部

3.6
口コミ投稿日：2023年03月19日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
540万円 33万円 5万円 135万円
年収 540万円
月給（総額） 33万円
残業代（月） 5万円
賞与（年） 135万円
給与制度:
業界の中でも給与水準は高い部類に入る。賞与年2回。配偶者手当や扶養手当は申し分なく、中でも住宅手当が家賃の2/3も出るので満足度が高い。資格手当もある。

評価制度:
目標を立ててその達成度合いで評価が決まるが、実際評価が上がるのは進級直前で、相対評価のため他の人が進級するタイミングだと下げられることもある。今まで年功序列だったが年齢給が廃止され、高い成果をあげた人はハイペースで昇進するようになった。

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