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株式会社南海国際旅行の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月14日
入社理由・入社後の印象:役員が親会社からの出向の方なので、どうしても実務に長けた
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年12月28日
成長・キャリア開発:成長に関してはできる環境であることは間違いない。様々な人とも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月14日
福利厚生:一応部署の日帰り旅行はありますが、すべて自費で会社からの補助的なものは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月14日
オフィス環境:職場はきれいで掃除なども専門業者さんがやってくださるので、あるのは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月07日
オフィス環境:清掃は専門業者の方がやってくれます。 作業の空間も広い方だと思います
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月07日
勤務時間・休日休暇:基本シフトなので休みは取れます。 前もって所属長に承認をとれば
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年12月28日
女性の働きやすさ:女性も働きやすい環境で、産休なども取得している社員も多く時短勤
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月14日
勤務時間・休日休暇:部署によって休みやすいところと、そうでないところがかなりはっ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年11月14日
入社理由・入社後の印象:仕事の進め方など自分のペースである程度できる。 また休みな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:過剰な営業ノルマに比べて給与は見合ってないように感じる。営業やカウンタ
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年12月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特になく、いわゆる旅行会社の仕事ができ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】世間体を気にして一応でるが、すべて所属長の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
勤務時間・休日休暇:基本事前申請すれば取得できます。会社も奨励してくれてますが、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
オフィス環境:皆各々自分の仕事を活動的にこなしている。活気がある会社だと思います
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
オフィス環境:多くの会社が入っているビルなのでエレベーターがとても時間がかかって
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
企業文化・社風・組織体制:優しい方が多かった。皆さん各々自分の考えを持っていて自
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
女性の働きやすさ:多くの女性が働いていて産休も取りやすい環境だと思う。女性が働き
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
勤務時間・休日休暇:自分の仕事を終えれば退社する人も多い。残業する人もいるが、強
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
勤務時間・休日休暇:自発的に休日出勤する人はいるが強制ではない。休みは多いほうだ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:そこまでいい訳では無い。残業代も申請すれば出るが、申請するのに気を遣う
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
仕事内容:営業でもオフィスワークが多いので多岐にわたる仕事を任してもらえる。予約
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
仕事内容:幅広い仕事をしなければならないので覚える事が多い。臨機応変に動ける人で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
働きがい:多くの事をやれるのでやりがいはある。既存の法人様と関わる事が多いので役
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】中途の方の方が多いので、馴染みやすいと思
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】提案に関しては自分たちに任せられているので、やりやすい
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】専門になってしまうので、各自担当を
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スキルアップのための取り組み】勉強会はないが、部署ごとに月に2回ほど
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】昼食や飲み会、休みの日のイベントなど基本自
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】過程を重視します。チーム性で可能
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】個人で決めていく。各自進めていき、内勤
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップはあまり望め
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】分業制を目指してやっているが、内容によりそれ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わりについて】ない。月に一度は本社から支社にきて会議等が
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】水曜はノー残業デーだが、各自の仕事によるので
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】新入社員研修や各種資格は各自取得。費用は半分負
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