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森ビル株式会社の事業展望・強み・弱みについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 企画運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月06日
事業の弱み:リスク分散ができてないよう
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 飲料部

3.3
口コミ投稿日:2020年08月20日
事業の強み:どんどん新しいホテルを立てているため、オープニ
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回答者: 女性/ 営業企画/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業企画/ なし

4.1
口コミ投稿日:2021年11月11日
事業の強み:港区の街づくりにおいては唯一無二の存在感
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
成長性・将来性:小バブルのようにイケイケどんどん的な感じで急成長していったが、社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月14日
事業での社会貢献:業種柄、地元の人との一体の開発が必要不可欠だったので、色々な分
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
仕事内容:その人の能力にあった仕事を与えないの効率が悪い。どんな仕事でも、できる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
雇用の安定性:正社員であれば、仕事ができるできないに関わらず、自分から退職を申し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
雇用の安定性:いくら仕事ができなくても、特に問題にもならないし、勿論自分から退職
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
成長性・将来性:発想やアイディアが既に時代遅れで、将来性は無いと感じた。もっと多
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
雇用の安定性:雇用は安定しているが、優秀な人は転職してしまう場合が多い。そのせい
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