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竹田理化工業株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2017年08月18日
事業での社会貢献:貢献ですか…。 思い当たりませんが、社会に貢献する前に、ちゃんと
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月25日
会社の安定性:歴史も古く、業界の中では比較的上位の位置におり、島津製作所とのつな
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部/ なし

2.7
口コミ投稿日:2021年02月14日
女性の働きやすさ:女性の事務員はもちろん、営業社員も多く在席していました。業種柄
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月08日
勤務時間・休日休暇:営業の場合は自分のペースで休暇を取得できる。業務の進め方、予
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年01月16日
勤務時間・休日休暇:有給休暇の取得率はかなり低いです。理由は二点あり、まずは休み
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月17日
成長・キャリア開発:商社の営業という仕事を通してメーカーやユーザー様など多くの方
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2016年11月13日
教育・研修:教育制度等と言うものは全くない。入社当初に営業に同行する程度で、後は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年01月16日
企業理念の浸透:全く無い。根拠もなく「150億目指したい。200億目指したい」と
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月25日
オフィス環境:まだあまりペーパーレス化が進んでいないのは少し気になるところではあ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月25日
勤務時間・休日休暇:夏季休暇は会社から決められ日ではなく、個人個人で7・8月の間
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月18日
働きがい:ルート営業なので、基本的には顔見知りのお客様との仕事が多く、良い関係が
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回答者: 女性/ 業務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2021年10月04日
福利厚生:一般的な企業で言う福利厚生はありません。入社時の条件が、入社後に反故に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
多様な働き方支援:終業定時を過ぎてから営業から帰社すると、頑張っていると見られま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年01月16日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】なんとなく、が失敗の始まりでした。後悔してい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【周囲からのサポート】基本的にはないですね。個人商店の集まりみたいな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年01月16日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】長期休暇なんて皆無ですね。普通の有給さえ取
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業理念の浸透:月に一回くらい朝礼なるものがあり、そこで社訓みたいなものを唱和さ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2017年07月14日
多様な働き方支援:基本的には土日祝日休みではあるので、決まり上は休んでも良い、は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2017年09月30日
オフィス環境:支店に関して言えば、かなり汚ならしいです。掃除も自分達で行わなけれ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:勤務時間についてとても残業が多い点。コロナ禍とい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2017年09月19日
社内制度:社内制度って何でしょうか?というレベルの話になります。この様な質問自体
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2017年08月01日
会社の安定性:島津製作所の代理店ではあるので、島津製作所に切り捨てられない限りは
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2017年09月19日
女性の活躍・女性管理職:対外イメージ的に女性の営業マンを多くしたいようだが、業務
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年01月16日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】元素記号を改めて覚えられたのが、唯一
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年11月29日
勤務時間・休日休暇:ぎょうむ過多で休日出勤する者もいますし、暗黙の了解で休日出勤
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年01月16日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】辛うじて残っている同期からの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年01月16日
多様な働き方支援:プライベートは確保できないと思った方がいいかもしれませんよ。土
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】空気は重いですね。皆疲れきっているせい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年05月22日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】対外的イメージから、会社方針で女性の営
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:長労働時間をよしとされ、評価を得たい社員は遅くまで残ります。長時間拘束
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年01月16日
働きがい:【仕事のやりがい】感じたことはありませんでした。企業や大学の研究室内に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年01月16日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】みなし残業と言う名の、サービス残業です。タ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月12日
福利厚生:福利厚生はとても充実しており、確定拠出年金等の実
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:【仕事の厳しさ】文系の人には向きませんね。理数系出身者向きの業種です。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2018年10月17日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】ありません。理化学機器の製品には多少
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