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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年03月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
月給は平均的だが、賞与のウエイトが大きい。少なくとも入って数年のうちは同年代に比べて貰えるのではないかと思う。昇給額は大きくはないが級が上がれば級に応じた手当も加算される。家賃補助が比較的手厚い。

評価制度:
完全な年功序列。長年いれば昇進できるため、職級の上下問わず役職と能力が釣り合っていないのではないかと思うこともある。
腰を据えて一つの企業で長く働きたい人には向いているのではないか。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年03月11日
勤務時間・休日休暇:休みはカレンダー通り。大型連休に挟まる平日は特別休暇や有休消
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年03月11日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも伝統的な日本企業。営業職に男性しかいないため、
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月22日
勤務時間・休日休暇:ゆとりを持って働ける事が出来ました。自分のペースで仕事が出来
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2021年03月11日
福利厚生:一般的な日本企業に備わっている制度は一通りあるのではないかと思われる。
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月22日
女性の働きやすさ:定年で辞められていく女性が何人かいらっしゃいました。当時、自分
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月29日
福利厚生:住宅補助、退職金、、財形貯蓄、社印持株会、まとめて福利厚生オフィス環境
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:基本給、賞与、昇給、営業手当評価制度
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:基本的にOJTのみで、教育システムは充実していな
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