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回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2019年11月13日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【一般の営業、役職なし、入社1年目、440万円~580万円】・高学年収を望まなければ、有報の平均年収通りなので、一般的な生活は出来る。・ボーナスは人それぞれだが、入社して半年は貰えない。ただし、営業さんによっては以下の年収の人もいて、お互い年収はオープンで、貰ってない人は誰も隠さない。(自分が「今年は貰えなかったー」と分かるので)【一般の営業or営業サポート、何かに失敗し残業を管理されてしまった人、年収380万円~420万円】・入社後、給料明細を見せてもらいましょう。私自身で言えば、20歳台後半で、480万円と言う年を記録し、生活が苦しかった時もあるが、自分要因で迷惑をかけたため、何も言えなかった!

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月13日
勤務時間・休日休暇:・勤務時間は、閑散期、繁忙期によるが、他業界と比べても自己判
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年04月30日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも歴史のある古い会社です。組織体制・コミュニケー
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月13日
事業での社会貢献:・印刷プロダクトもある為、パリ協定や京都議定書の内容にそって、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月13日
勤務時間・休日休暇:・残業時間は顧客次第なので、「残業に耐えられない」人は無理。
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年04月30日
福利厚生:住宅手当てがあります。既定の勤務年数をクリアすれば退職金もあるようでし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:株式上場申請書類などの新規株式上場(IPO)関連サービスから
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口コミ投稿日:2021年04月30日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年04月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:定期昇給、賞与、残業手当、深夜手当、食事手当があります。残業手当は全て
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年04月30日
勤務時間・休日休暇:繁忙期と閑散期の差が激しかったです。勤務は繁忙期は一日最低1
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口コミ投稿日:2017年07月04日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料の昇給額が非常に少ない。残業代は、比較的ちゃんと支払われていた印象
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:クライアントに名だたる大企業も多いためそこにやる気を感じることもありま
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:取引先が大手企業などの上場会社である。 役所に提出する書類も手がけて
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:安定してはいますが、労働時間の長さに比べて給料は控え目なので、人の
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:在職当時は、基本給がかなり低く、昇給も少なかった。 このため、残業代と賞
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:やる気さえあれば色々試してスキルを伸ばせます。逆に言えば、きっちり教育
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:ディスクロージャー・IRのノウハウが豊富で、業界ではここを含めて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:継続的なディスクロージャーのサービス需要が見込まれるためには、株式
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:競合他社が1社しかないので、安定はしていると思います。 また、法定書
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:印刷職です。 基本的にリストラの話は聞いていません。安定していると思
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:電子化の波に乗れば、成長するチャンスがある。 安定的な事業ではある
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:会社から切られるということはほとんどないが、 繁忙期はかなりの残業時
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:良い意味でも悪い意味でもディスクロージャーという寡占市場でどのよ
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年04月30日
女性の働きやすさ:製造現場は夜勤があるため女性ゼロでしたが、派遣でなら日勤で事務
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
企業文化・社風・組織体制:何でも言える風通しの良い職場であり皆が楽しく働いている
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年06月25日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】新卒で印刷業界を狙っていたらたまたま入社。【
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】部署はいいかげんが管理者のおかげかわり
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
会社の安定性:上場企業の約半分が取引先。安定感は抜群である。上場支援をしながら新
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口コミ投稿日:2018年12月21日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業ありきの、給与設定です。心配しなくても月50時間はあるので、大丈夫
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
企業文化・社風・組織体制:部署によってはアットホームな雰囲気や人間関係があった。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
オフィス環境:歴史ある会社だけに建物は老朽化しているもののきちんと整理されており
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
仕事内容:スキルアップを期待してはいけないです。目で見て取得することが当たり前の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年06月25日
企業理念の浸透:顧客第一主義のしわ寄せがすべて社員にいっている。社員も家族も大事
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】繁忙期の忙しさだけ乗り切れればあと
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
企業文化・社風・組織体制:学歴が低く、現場叩き上げの人中心に成り立っている組織。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月03日
福利厚生:保養所はリゾートマンションなどがあり家族で楽しめる。またベネフィットワ
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