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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

働きがい：印刷という社名になっているがディスクロージャーIR上場支援を行なっている会社。従って社会貢献度は非常に大きい

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：やる気さえあれば色々試してスキルを伸ばせます。逆に言えば、きっちり教育

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：株式上場申請書類などの新規株式上場(IPO)関連サービスから

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：クライアントに名だたる大企業も多いためそこにやる気を感じることもありま

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年02月15日

成長・キャリア開発：業務未経験でした。入社後、一週間から二週間の研修があったので

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

働きがい：憧れのファイナンシャル翻訳業界にて活動する最高キャリアチャンスです。翻

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回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：様々な企業の印刷物の仕事に携わることができる。ルーティンワークな面があ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につくスキル・能力】派遣期間後、他社で働くことを考えると

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】会社の専用サーバーでの作業であるため、正

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

教育・研修：分かっていても意図的に教えない性格の悪い先輩契約社員がいたのだが、派

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員同士のノウハウ共有は盛んか】システムの変更や更新の度に、それを

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員教育に積極的か】その人のスキルの程度に合わせて仕事を割り振るた

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【先輩からの指導について】原稿を渡されて、不明点を各自が手配者の社員

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【どんな教育・研修があるか】社員としての自覚を促すための、インサイダ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

教育・研修：派遣の場合は即戦力が求められるので、最低限のことだけ説明を受けるのは

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【仕事の覚え方について】システムが使えないと仕事にならない環

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【「成長した」と感じるとき】出し直しの回数が少なくなったと感

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】残業、休日出勤が要求される。

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【要望の高さについて】普通。自分が今の仕事を余裕でこなしているからかも

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の裁量、自由度について】自由度はない。与えられた仕事をこなすだけ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：活気があり、和気あいあいとした雰囲気でとても楽しく仕事ができました。個

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月給25万円以上＋賞与年2回＋残業代全額支給 ◎想定年収：400万円～550万円本社：東京都豊島区高田三丁目28番8号 ※「高田馬場駅」より徒歩6分／転勤なし

会社名	株式会社TAKARA&COMPANY
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	https://www.takara-company.co.jp/
所在地	東京都豊島区高田３丁目２８－８

従業員数	37名
連結従業員数	845名
設立年	1960年
資本金	2049百万円
代表者	堆誠一郎
決算月	5月
上場年	1988年
平均年収	671万円
平均年齢	42.9歳
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / コンサルタント / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / ストラテジー事業部 / シニアコンサルタント成長・キャリア開発:たくさん働けるため、自身の成長にはかなりプラスになると思う。... (続きを見る)

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