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株式会社Francfrancの成長・働きがいの女性の口コミページです。株式会社Francfrancで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを792件掲載中。ライトハウスは、株式会社Francfrancへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年12月16日

成長・キャリア開発:研修などはすべて動画視聴のため成長実感があまりない働きがい:

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年03月02日

成長・キャリア開発:絶対評価制度を導入しており半期毎に自己評価と上長評価を交えた

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回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月26日

成長・キャリア開発:上司にもよるが、大まかな仕事内容を伝えるだけで、あとは任され

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回答者：女性/ インテリア小売業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月05日

成長・キャリア開発:様々な経験はできるインテリアコーディネーターの資格の為の教育

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回答者：女性/ 販売職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年11月02日

働きがい:なんでも任せてくれるので自分がやりたいことをできる

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年10月13日

成長・キャリア開発:正社員に関してもアルバイトに関しても、自発的に動けば任せても

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回答者：女性/ 店舗勤務/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年07月24日

働きがい:若いうちから、責任のある業務を任せてもらえ、主体的に取り組めば、自身に

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回答者：女性/ 商品開発/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年03月13日

働きがい:新人にも責任こある仕事を任せてもらえるため、なんでも挑戦していきたい人

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回答者：女性/ 商品開発/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年09月08日

成長・キャリア開発:20代でも、裁量大きな仕事を任せてくれるので経験値は上がりま

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年07月30日

成長・キャリア開発:接遇、店舗運営、本部での総合職など、キャリアを積めば積極的に

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2019年02月04日

働きがい：アルバイトスタッフでも、社員候補のスタッフには社員とほぼ同じ業務をこな

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月06日

成長・キャリア開発：色々なことを任せていただけるため、考える力がつくと感じます。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月06日

成長・キャリア開発：経験のない社員が多い為、未経験や経験の少ない社員だけで考えて

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

教育・研修：新入社員は会社からの期待値が大きくビジョンが確立されており各種研修や

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

働きがい：【目標の決め方】期の始めに本部からの目標を受け店長が店舗目標を立てそれ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

成長・キャリア開発：店舗にいるとなかなか成長を感じにくい。店舗によると思うが、自

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

教育・研修：新入社員以外は自身でビジョンが描けてないとチャンスが少なく首都圏では

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

教育・研修：接客に関する教育や研修はかなりしっかりあるが、ビジネス的な研修がほぼ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【仕事のやりがい】自らが作成した売場において売上が最大化された時やスタ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

教育・研修：社員の異動や退職が多いため、現場でのナレッジやノウハウが引き継がれて

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

教育・研修：他部署間でのフォローしてくれる人が多い。上司同僚に関わらず声をかけて

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年03月07日

教育・研修：入社後、いきなり店舗で店頭に立たされる。研修中などの目印もなく、お客

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年10月08日

教育・研修：各店舗にショップトレーナーがおり、基本的にトレーナーで育成指導をして

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2016年07月15日

成長・キャリア開発：アルバイトで入社したのでこれまでマネジメント経験はなかったの

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2016年07月14日

教育・研修：店舗にショップトレーナーという人がいて、彼らがレジや接客の基本的なこ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2016年07月15日

働きがい：自分の作った売場がダイレクトに売上に繋がっていきます。良い売場を作った

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年10月08日

成長・キャリア開発：プレゼント購入も多い為、ラッピングスキルが身につく。また、店

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回答者：女性/ 販売職/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年11月02日

成長・キャリア開発:OJTや新人社員研修がありました。働きがい:若く活気のある人

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月08日

働きがい：お客様対応で、ありがとうとのお言葉を頂く機会は多い。また、自分が作った

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月08日

教育・研修：毎月、社歴の浅いスタッフを対象にしたベーシック研修が実施されている。

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2017年03月20日

教育・研修：販売の接客研修や、新卒の研修は徐々に整いつつある。その他は無い。有料

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2017年03月20日

教育・研修：会社の研修制度はほぼ無いに等しいので、何かを身に付けたいと思うのであ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2019年12月01日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】接客業をしていると経験することが多いと思いま

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：研修は特にありません。最近は本社で何人か抜粋して研修をしていますが、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：自分で考えて発信できる人であれば、店長にもよりますが、全て任せてもらえ

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社Francfranc
業界	流通・小売（音楽・書籍・インテリア）
URL	https://www.francfranc.co.jp/
所在地	東京都渋谷区神宮前５丁目５３－６７

従業員数	1753名
設立年	2011年
資本金	100百万円
代表者	髙島郁夫
決算月	1月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社良品計画 3.5 口コミ(3227件)
2		株式会社セリア 3.3 口コミ(1199件)
3		株式会社ミサワ 3.2 口コミ(627件)
4		株式会社キャンドゥ 3.1 口コミ(726件)

(3.5)	株式会社ニトリ口コミ(4848件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 18 時間
社員口コミ回答者：女性 / 小売 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 店舗運営部成長・キャリア開発:教育にはかなり力をいれており、不安を解消できる場がたくさんあ... (続きを見る)

(3.3)	株式会社大創産業口コミ(2382件) 平均年収（正社員） 457 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 店舗運営部成長・キャリア開発:店舗運営にあたって必要になる資格の取得に対して、受験費やテキ... (続きを見る)

(3.6)	ブックオフコーポレーション株式会社口コミ(1702件) 平均年収（正社員） 411 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:短期間の勤務だったためあまり感じられませんでした。働きがい:... (続きを見る)

(3.6)	イケア・ジャパン株式会社口コミ(1688件) 平均年収（正社員） 335 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売員 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:成長はしようと思わないとなかなかできない。自分から名乗りを上... (続きを見る)

(3.5)	カルチュア・コンビニエンス・クラブ株式会社口コミ(1429件) 平均年収（正社員） 540 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / 店長 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:飲食の部署だったが1人1台パソコン付与されており、飲食業界だ... (続きを見る)

(3.2)	株式会社東急ハンズ口コミ(1187件) 平均年収（正社員） 353 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:資格に合格したとき全額補助が出た研修や、勉強会は充実している... (続きを見る)

(3.0)	株式会社紀伊國屋書店口コミ(875件) 平均年収（正社員） 383 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / アソシエイトX / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員働きがい:本の管理と接客どちらとも行うことで、お客様のお喜びになる姿を... (続きを見る)

(3.6)	株式会社ニトリホールディングス口コミ(489件) 平均年収（正社員） 574 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：女性 / 担当 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:店舗に社員が少なく、研修の際にあまり教えていただけないなと感... (続きを見る)

(3.3)	株式会社東京インテリア家具口コミ(482件) 平均年収（正社員） 359 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:新卒で入社した者に対しての研修は充実しているが、中途入社の社... (続きを見る)

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株式会社Francfrancの成長・働きがいの女性の口コミ

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株式会社Francfrancの女性の口コミ（241件）