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株式会社Francfrancの事業展望・強み・弱みについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年12月16日
事業の強み:新作アイテムの打ち出し、時代のニーズに合わせた商品開発をしていること
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回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年11月02日
事業展望:コロナ禍でインテリアの需要が増えたので売り上げはとても良い。これが従業
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回答者: 女性/ 店舗勤務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年07月24日
事業の強み:SPA事業であること。エンドユーザーのニーズを反映させ、PDCAを回
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月07日
仕事内容:店舗運営売場作成や数値管理、PDCAを行い現状分析、仮説を立て数値改善
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年10月13日
事業の強み:現代女性の好みや流行を取り入れた、商品のデザインはフランフランにしか
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月21日
仕事内容:【他部署との関わり】良くしようとコミュニケーションをとろうとしても閉鎖
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回答者: 女性/ 商品開発/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月08日
事業の強み:一定のマーケット層からの支持はありますが、縮小傾向。他社の伸びに完全
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
雇用の安定性:会社をよりよくしようと考え中途入社者を積極的に受け入れている様子で
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年02月04日
仕事内容:正社員の店舗での業務内容は、運営業務や管理系や売場作成が主。常に業務に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年02月04日
成長性・将来性:将来性は不透明。認知度もあり魅力ある商品も多いが、従業員満足度が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
雇用の安定性:新卒社員に色々と任せる風土があり、新卒で活躍されている方が多いよう
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
事業での社会貢献:会社の製品を通じて社会貢献ができていないと感じています。特に女
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月06日
事業での社会貢献:地震などの被害があった地域には各店舗や社員からの募金活動を実施
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
成長性・将来性:店舗の損益計算書を見ても真っ赤でびっくりする。利益が出ていない店
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
事業での社会貢献:やはり店舗にいると、自分の接客でお客様が商品を購入してくれると
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
成長性・将来性:会社やブランド自体は長いけれど、まだ内部は発展途上であることから
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
雇用の安定性:中途採用は2年持てばいい方、と入社してしばらくしてすぐに先輩社員た
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
雇用の安定性:アルバイトからの正社員採用になった方や、新卒採用で続いている人は、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年07月14日
事業での社会貢献:他のインテリアショップにはあまりない、鮮やかでデザイン性の高い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年07月15日
成長性・将来性:数年前からセブンアンドアイグループと業務提携を行っており、以前と
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年03月07日
雇用の安定性:基本的にスタッフ同士は仲良く、仕事後に食事や歓送迎会などの飲み会は
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回答者: 女性/ 生産管理./ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月10日
事業の弱み:商品に強みがデザインというとこだけで、もう少し機能性などを持った商品
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年12月01日
仕事内容:商品の陳列・補充等はもちろん、商品の移動や取り置きなどの他店とのやりと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:セブン&アイホールディングスと資本業務提携した時は、もっと良くな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【会社の将来性について】事業拡大。平均年齢が若いので今問題になって
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションについて】高いと感じる。売上が上がる事がち
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