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株式会社IDOMの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

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業務委託
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回答者: 男性/ 人事チーム/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 新卒ビジネス職採用チーム/ リーダー

2.0
口コミ投稿日:2020年06月30日
オフィス環境:丸の内のオフィスは立地、綺麗さともに他の企業と比べ
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回答者: 男性/ 人事チーム/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 新卒ビジネス職採用チーム/ リーダー

2.0
口コミ投稿日:2020年06月30日
企業カルチャー・社風:社名の通り挑戦する姿勢
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口コミ投稿日:2020年12月16日

回答者: 女性/ 本部スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月16日
女性の働きやすさ:いいえ 女性には勧
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2021年09月01日
事業の強み:やり遂げる力はどの企業よりも強い事業の弱み:新車が売れなければ、市場
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口コミ投稿日:2022年07月25日

回答者: 男性/ 仕入/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 商品部

4.1
口コミ投稿日:2022年07月25日
成長・キャリア開発:実力主義のため、個人で努力する人は成長できる。挑戦させてくれ
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回答者: 男性/ 仕入/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 商品部

4.1
口コミ投稿日:2022年07月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は本社勤務の場合、9:30-18:30までだが、店舗
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2021年09月01日
勤務時間・休日休暇:数年前は、家に帰れないことは何度もあった。ABCマート事件か
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2021年09月01日
福利厚生:退職金なし見なしで、401k 無意味な異動の転勤で、住宅補助はあるが、
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口コミ投稿日:2022年07月25日

回答者: 男性/ 仕入/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 商品部

4.1
口コミ投稿日:2022年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:実力主義のため、仕事ができない人は給料が低い。成果を出せば、給料・イン
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口コミ投稿日:2019年07月12日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の働きやすさ:時短、産休、育休制度はある。全国展開の会社なので、ルールは全国
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回答者: 男性/ 仕入/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 商品部

4.1
口コミ投稿日:2022年07月25日
企業カルチャー・社風:なんでも挑戦組織体制・コミュニケーション:月1回の部署(店
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
勤務時間・休日休暇:一方、本社からの規定や指示があるものの、現場(店舗)では仕事
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口コミ投稿日:2019年07月12日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
女性の働きやすさ:時短、産休、育休制度はちゃんとある。あとはその地域のエリアマネ
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回答者: 男性/ 仕入/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 商品部

4.1
口コミ投稿日:2022年07月25日
福利厚生:家賃補助は充実している。転勤が多いのでその際に5万支給される。オフィス
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
勤務時間・休日休暇:段々と休日をしっかり休む(当たり前のことだけど)を全員できる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
福利厚生:地元から離れる人は家賃補助が50%あるので助かるはずです。ただし永年で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
勤務時間・休日休暇:年々、実働8時間で帰ろうというふうにしていこうという姿勢は強
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口コミ投稿日:2019年08月19日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2019年08月19日
働きがい:基本自分から手を挙げる、もしくは上司に意見を言う事はしっかり聞いてもら
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口コミ投稿日:2019年07月19日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
成長・キャリア開発:上昇志向のある人にとってはいい環境・アピールをしていれば(店
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
仕事内容:営業アシスタントは、主にデータ入力、電話対応、接客、メール対応、納期調
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
雇用の安定性:ほぼ安定性はないと言っていい・転勤多い・一つの部署に2年いたら長い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
仕事内容:営業アシスタントは、一人で5人分の書類を任されるので、上司や同僚との人
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
成長性・将来性:・常に新しいことに挑戦しているため、成長はあり、将来のビジネスシ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月04日
福利厚生:通勤費のガソリン代は平均値で支給なので乗る車にもよるけど「実際ちょっと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
勤務時間・休日休暇:営業は、成約数が多い営業マンほど、お客様との約束ごとなど出勤
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2019年08月19日
企業文化・社風・組織体制:企業文化を大切にする傾向が強すぎるため、違う価値観(特
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口コミ投稿日:2019年07月22日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒入社し当時新卒TOPクラスの数字を作れたため、一年で月給は10万ほ
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2.0
口コミ投稿日:2019年09月17日
事業での社会貢献:そもそも今あるもの(中古車)を有効に活用するという時点で、今の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
オフィス環境:全体的に言うととても素晴らしいオフィス環境です。・オフィスは丸の内
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口コミ投稿日:2019年07月22日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:本社には現場で数字を残さなければいけないのです。 言ってもインセンティブ
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口コミ投稿日:2019年07月19日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:全体的にやった分だけと行った制度営業会社なので、店舗は成果主義本部社員
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2019年09月17日
雇用の安定性:【中途社員の定着】会社として大事にしている考えに共感できないと難し
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回答者: 男性/ 管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2021年09月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:新入社員でも、プロジェクトを任してくれる。達成し
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回答者: 男性/ 仕入/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 商品部

4.1
口コミ投稿日:2022年07月25日
事業の強み:中古車の売買では様々なビジネスが展開しているので、競合他社に負けなけ
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口コミ投稿日:2019年07月19日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
成長・キャリア開発:・ビジネススキルの面では学ぶことは少ない・自社内でのキャリア
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