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株式会社千葉興業銀行のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年03月29日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間については基本は17時退勤するようにと言われている。特に水曜日は早帰りデーなので水曜日は早く帰るように終礼で言われる。一方、水曜以外は早帰りデーでは無いので残業しても良いという雰囲気がある。お客様サービス課や営業課は定時退行している行員が多いが、コンサルティング課の行員についてはほとんどが毎日残業している。それでも残業時間は昔に比べて減っているとの事。

多様な働き方支援:
コロナ禍でリモートワークする人は増えたが、営業店勤務の行員は研修以外でリモートワークすることは無い。一方で、1年目の人たちは配属されるまでの間はオンラインでの研修となる。
一応、副業可能になったが利用している人を見たことも聞いたことも無い。

回答者: 女性/ 自由/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年10月20日
成長・キャリア開発:資格取得の試験はたくさんあります。持っていないと昇給はできま
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回答者: 男性/ 一般行員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月30日
勤務時間・休日休暇:業務時間に関しては、支店によっては業務に追われ、昼休憩無しで
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回答者: 男性/ 一般行員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンサルティング課/ 一般行員

1.8
口コミ投稿日:2021年06月16日
企業カルチャー・社風:年功序列、細かい事務や報告、連絡、相談で上司と部下が細かく
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 2万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 80万円
給与制度:1年目から2年目(ヒラ):300万円程度、3年目から6年目(ヒラ):4
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月30日
成長・キャリア開発:成長できる環境は一定程度あります。若くして営業経験ができます
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業店/ 一般

2.2
口コミ投稿日:2021年12月05日
企業カルチャー・社風:基本的に古い体質。年功序列を重んじる閉鎖的な雰囲気。新たな
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回答者: 女性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年11月13日
勤務時間・休日休暇:二年目までは原則残業禁止でむしろ帰ってくれという感じ。上席も
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月10日
企業カルチャー・社風:人数の少ない会社なので、やる気があれば仕事はどんどん任され
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回答者: 男性/ 法人渉外/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 支店/ 課長代理

3.0
口コミ投稿日:2023年07月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 35万円 5万円 40万円
年収 580万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:順調に役職に就ければ、他社の同年代よりもいい給料はもらえる。賞与は頭取
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月30日
勤務時間・休日休暇:休暇は非常に取りやすいです。法定日数の他最近は能力開発のため
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業店/ 一般

2.2
口コミ投稿日:2021年12月05日
勤務時間・休日休暇:休日に関してはカレンダーどおりに休めるので利点。有給に関して
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回答者: 男性/ 総合渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年03月12日
勤務時間・休日休暇:昔の銀行のイメージと違い、かなり早く帰されるので、他社基準だ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月12日
企業カルチャー・社風:コンプライアンス意識は高い。コンサルティングバンクの確立は
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回答者: 女性/ マネープランナー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月26日
組織体制・コミュニケーション:人柄の温かい企業でした。これは、在籍中には実感は少
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月12日
勤務時間・休日休暇:時間外勤務は減少傾向で、ワークライフバランスは良好。ただし、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2021年11月01日
成長・キャリア開発:自分がどうなりたいかイメージを持っていないとあっという間に時
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回答者: 男性/ 法人/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月21日
成長・キャリア開発:資格は一度だけ補助が出て、それ以降は自腹で受験が必要。研修も
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月16日
企業カルチャー・社風:事なかれ主義。若手に裁量があると言えば聞こえは良いが、実際
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年09月12日
事業の強み:銀行という業種柄新規事業は無いに等しい。既存事業も結局は資金需要の無
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 30万円 4万円 80万円
年収 300万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
給与制度:千葉県の中でも業績が悪いからか会社内の給与制度なども他業者と比較しても
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回答者: 女性/ その他営業系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月24日
勤務時間・休日休暇:配属店によると思いますが、休みは取りやすいです。残業も比較的
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2021年12月20日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は平日5日の出勤で、土日が休みとなります。最近、フレ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コンサルティング課

3.1
口コミ投稿日:2021年09月28日
勤務時間・休日休暇:残業がほとんど出来なくなったためその点はホワイト。しかし業務
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回答者: 男性/ 法人渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 22万円 0万円 60万円
年収 370万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:当社は単位制を採用。資格取得や通信講座の受講により単位が付与される。昇
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月16日
勤務時間・休日休暇:時間外は基本的に20時間くらいだが、本部から半ば強制で削減し
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回答者: 女性/ マネープランナー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:仕事が出来る人に業務(営業での数字面)が偏ってい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2021年12月20日
企業カルチャー・社風:フレックス制の導入により、ワークライフバランスが整った結果
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回答者: 女性/ その他営業系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月24日
成長・キャリア開発:若手の頃にマナー研修や業務についての研修をがっつりやります。
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回答者: 女性/ LC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月20日
勤務時間・休日休暇:基本土日休み、連続休暇、ミニ連休など休みもあり取りやすい。た
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ コンサルティング課

3.1
口コミ投稿日:2021年09月28日
成長・キャリア開発:基本的な財務知識や稟議作成等事務スキル。一年目から消費者ロー
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回答者: 男性/ 法人渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月29日
勤務時間・休日休暇:残業代や退店時間も目標で管理されており、残業はしたくてもしに
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年12月04日
成長・キャリア開発:新卒時から数字に触れることが出来るのは良い。OJTもある程度
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回答者: 男性/ 法人渉外/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 支店/ 課長代理

3.0
口コミ投稿日:2023年07月11日
勤務時間・休日休暇:定時を超えての会議などは絶対許さない風潮でした。あくまで残業
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回答者: 女性/ 個人渉外/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年05月20日
福利厚生:住宅補助があると表記されているが、ちゃんとあって利用できるのかどうかが
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