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日本ケミコン株式会社の医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理他)職種の社員の口コミ

契約社員
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アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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中途入社

回答者: 男性/ 材料開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業統括部/ 技術担当

3.5
口コミ投稿日:2023年08月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 32万円 3万円 120万円
年収 500万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 120万円
給与制度:会社の業績によってあまり変動がない。業績が良くなくても貰えるし、悪くて
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
495万円 30万円 0万円 123万円
年収 495万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 123万円
給与制度:給与はそれなりにもらえる。大学院卒初任給で450万程度。給料は上がらな
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回答者: 男性/ 材料開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業統括部/ 技術担当

3.5
口コミ投稿日:2023年08月06日
事業の強み:アルミ電解コンデンサーのシェアが世界トップであることが強み。最近は固
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は普通。部署によると思うが、残業は規制されており、月
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月21日
福利厚生:住宅補助は上限があるものの、6割程度の補助が出る。オフィス環境:全国に
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月21日
成長・キャリア開発:セミナー等には積極的に参加させてもらえる。研修はいわゆるOJ
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月09日
勤務時間・休日休暇:交代勤務は3勤1休、夜勤後の休みは休みとは言えないと思う。シ
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回答者: 男性/ 材料開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業統括部/ 技術担当

3.5
口コミ投稿日:2023年08月06日
勤務時間・休日休暇:残業時間は部署によるが、少ないと思う。ワークライフバランスは
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月13日
事業の強み:コンデンサに取って代わる電子部品が開発されない限り、なくなることはな
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年01月23日
勤務時間・休日休暇:有休はとても取りやすい環境です。取得を推進しているため、取得
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 32万円 0万円 110万円
年収 550万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:基本給は毎年数千円あがっていく。賞与は、4ヶ月を切ることはない。高給と
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回答者: 男性/ 材料開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月09日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも古い日本企業といった感じ納期はあるが、守られて
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回答者: 男性/ 材料開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月09日
事業の強み:材料はなんだかんだ強いのかなと思う。また品質についても他社に勝ってい
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回答者: 男性/ 材料開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月09日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはよい部署や業務にもよるが、会社として残
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回答者: 男性/ 材料開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月09日
成長・キャリア開発:良く言えば、若手にも大きな仕事を任せてくれる。悪く言えば、実
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回答者: 男性/ 材料開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業統括部/ 技術担当

3.5
口コミ投稿日:2023年08月06日
企業カルチャー・社風:風通しは良くないと思う。組織体制・コミュニケーション:上司
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回答者: 男性/ 材料開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業統括部/ 技術担当

3.5
口コミ投稿日:2023年08月06日
福利厚生:住宅補助は最大で36000円出る。会社で安くお昼を食べることは出来る。
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年02月21日
事業の強み:売り上げをほぼアルミ電解コンデンサ1本に頼っており、事業の多角化は望
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回答者: 男性/ 材料開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業統括部/ 技術担当

3.5
口コミ投稿日:2023年08月06日
成長・キャリア開発:20代の成長はあまりない気がする。悪く言えばぬるい。だらだら
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月09日
成長・キャリア開発:自身のキャリアアップは出来るが、この会社でのみ使えるものばか
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月09日
福利厚生:住宅手当などは出ている。通勤手当や残業手当はしっ
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回答者: 男性/ 材料開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事業統括部/ 技術担当

3.5
口コミ投稿日:2023年08月06日
女性の働きやすさ:育児休暇をしてる社員も多く、女性は働き
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回答者: 男性/ 一般職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年01月09日
女性の働きやすさ:女性は比較的働きやすい環境
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年01月23日
働きがい:比較的、若手のうちから色々任せられる。上司もサポートしてくれるため、い
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:利益に直結しないような業務を行ってる人が多くいる
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月13日
企業カルチャー・社風:挑戦することは推奨されており、管理職の方々はそのようなアグ
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 32万円 0万円 110万円
年収 550万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
評価制度:周囲を巻き込みながら先頭に立って案件を進められる人はしっかり評価され昇
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年01月23日
オフィス環境:技術系職種の場合、工場はかなり田舎であるため覚悟が必要です。都市部
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回答者: 男性/ 材料開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月09日
女性の働きやすさ:育休制度は整っており、出産後に帰ってくる人がほとんど。管理職は
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