Item: 京西テクノス株式会社
Rating: 3.6
Author: 男性 / フィールドエンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員

3.2

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年03月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	23万円	0万円	50万円

年収	400万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:年2回チャレンジシートなるものを記入し、それを元に上司と面接して賞与や

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：3ヶ月に１度ほぼ東京の本社で全社員が集められる全体会議でボーナスや給与

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京西テクノス株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 計測エンジニアリング/ 一般

2.6

口コミ投稿日：2022年12月07日

福利厚生:通勤手当、退職金制度は世間なみ。オフィス環境:本社は新しい。営業所の環

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会社名	京西テクノス株式会社
業界	サービス（自動車整備・機械等修理）
URL	https://www.kyosaitec.co.jp/
所在地	東京都多摩市愛宕４丁目２５－２

従業員数	258名
設立年	2002年
資本金	80百万円
代表者	臼井努
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 車両メンテナンス / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:賞与は年二回ありそれぞれ2.5ヶ月分である。(コロナの影響で... (続きを見る)

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