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株式会社山梨中央銀行の成長・働きがいについての女性の口コミ

この口コミの質問文
中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月11日
成長・キャリア開発:資格試験は必須。若手は毎年何かしら資格勉強している。合格すれ
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回答者: 女性/ MA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月10日
成長・キャリア開発:一般的な社会人マナー、コミュニケーションスキルが身につく。金
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回答者: 女性/ ma/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年01月12日
成長・キャリア開発:資格試験も受けさせられるので、強制的にお金や経済のことを勉強
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年09月30日
成長・キャリア開発:入行数年は度々人事による研修がある。資格試験取得者は手当あり
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回答者: 女性/ 内部事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月02日
成長・キャリア開発:資格はずっと取らされる。人事制度が変わり資格取得ポイントが昇
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 甲府市役所出張所/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2021年11月28日
成長・キャリア開発:通信教育や資格取得は推進されるが、優秀点を取らないと補助金は
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回答者: 女性/ 窓口営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年04月30日
成長・キャリア開発:資格手当等は特になく資格を取得しなければ昇格ができないシステ
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回答者: 女性/ 内部事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月24日
働きがい:様々なバックグラウンドのお客様とお話する機会があるので、幅広い価値観に
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回答者: 女性/ マネーアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月22日
成長・キャリア開発:資格を取り続けなければならない。資格がポイント制になっており
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年12月08日
成長・キャリア開発:職種柄、金融面知識は増える。資格試験をひたすら受けなければい
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年07月08日
成長・キャリア開発:初年度から多数の資格試験取得を命じられるため、自身の成長は感
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回答者: 女性/ 地域総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業店/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2020年06月16日
働きがい:金融知識を得られることは、自分の人生にとって大きなメリットであった。ま
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回答者: 女性/ MA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年12月21日
成長・キャリア開発:物事を間違えることなく手順通りに行う。働きがい:お客様一人一
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回答者: 女性/ 個人営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月24日
成長・キャリア開発:成長はかなりできると思います。研修制度がかなり整っている方で
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月19日
成長・キャリア開発:各業務においての研修制度も多く、業務歴が浅い人へのサポートは
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年07月16日
成長・キャリア開発:金融業界全般に言えることだが、常に学びが伴う。資格取得に始ま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【資格取得支援金や、資格取得後の給与反映】証券外務試験、保険販売等の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】事務の正確さは身に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社内研修・勉強会について】窓口業務、外国為替、金融商品等、業務内容
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社時の導入研修について】入社後、約1ヶ月間の新入行員研修で社会人
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育風土について】先輩や上司が分からないことはしっかり教えてくれる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新入社員研修は1か月かけてやるため、きちんとしています。研修ではマナ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:実務に向かうまでの間や、実務に携わっている間も、研修制度は充実してい
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