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株式会社神奈川新聞社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 販売営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年11月07日
女性の働きやすさ:
かなり働きやすいと思います。ただしそれは全体的に女性が少ないのが要因の一つではないかと感じでいます。育休や時短勤務者がまだまだ社内では少数派なので「配慮」されて周りのカバーで乗り切れている部分がありますが、今後男性含め子供が生まれた全ての社員が1年間育休をとります、となると状況は変わるのではないでしょうか。

回答者: 男性/ 法人営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年11月04日
女性の働きやすさ:私は男性ですが、働きやすいと思います。女性も男性と同じように昇
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月14日
女性の働きやすさ:男性社員でも介護や子育てと両立している人が何人も居るので、その
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回答者: 男性/ 営業局/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年09月14日
女性の働きやすさ:働きやすい、管理職も増えている、女性
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月11日
女性の働きやすさ:女性が時短でも働ける部署で働けるよう配慮していたり、留学して自
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回答者: 男性/ 編集、記者/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 報道部など

3.3
口コミ投稿日:2023年10月25日
女性の働きやすさ:出産後に復帰する女性も多く、管理職も女性の割合が増えている。個
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回答者: 女性/ 広告局/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月12日
女性の働きやすさ:女性の管理職も複数いますし、特に若手男性が育児に積極的な姿勢を
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3.0
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広告・マスコミ・新聞・通信社
回答者: 男性/ 記者/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:同業他社に比べると女性は多いと思う。在職時、上層部は男ばかり... 続きを見る
3.3
東京都千代田区大手町1丁目3-7
広告・マスコミ・新聞・通信社
回答者: 男性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:男女関係なく仕事が割り振られるため、平等に活躍できます。... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市淀川区西中島6-3-24北白石ビル西館4F
広告・マスコミ・新聞・通信社
3.4
大阪府大阪市北区野崎町5-9
広告・マスコミ・新聞・通信社
回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 非正社員
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2.9
東京都千代田区大手町1丁目7-1読売新聞ビル
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回答者: 男性/ 記者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
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3.0
愛知県名古屋市中区三の丸1丁目6-1
広告・マスコミ・新聞・通信社
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
女性の働きやすさ:産休や時短などの制度は整っているが、各部署によって実際活用で... 続きを見る
3.6
千葉県八千代市勝田台北1丁目11-16VH勝田台ビル 5F
広告・マスコミ・新聞・通信社
回答者: 男性/ エリア営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:営業部の半数は女性で20代の女性が多く活躍しています。また営... 続きを見る
3.1
東京都千代田区一ツ橋1丁目1-1
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回答者: 男性/ 記者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職は急増しているが、役員はゼロ。... 続きを見る
3.1
東京都中央区築地5丁目3-2
広告・マスコミ・新聞・通信社
回答者: 男性/ 記者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性社員はかなり強気な人が多い。途中でやめる女性も多い。... 続きを見る
2.8
北海道札幌市中央区大通西3丁目6道新ビル
広告・マスコミ・新聞・通信社
回答者: 男性/ 記者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 整理部/ 一般社員
女性の働きやすさ:男性の応募者が相対的に少なくなってきたため、近年は女性社員が... 続きを見る

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