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株式会社パロマのすべての口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月21日
勤務時間・休日休暇:営業は展示会で、土日出勤が多い。年末年始と夏休み、ゴールデン
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月02日
勤務時間・休日休暇:毎年10-11月はイベントが多く休みはない。平日代休が取れる
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口コミ投稿日:2021年04月16日

回答者: 男性/ 技能工/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:各種手当は責任者になるともらえるらしいがあまり役職なしと変わらないと思
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 主任

2.5
口コミ投稿日:2023年08月31日
勤務時間・休日休暇:地方の営業は土日も出勤になる事が多いです。ハイシーズンになる
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口コミ投稿日:2022年02月20日

回答者: 男性/ 技術開発部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:年功序列で給料があがるため、頑張る人ほど損をしている印象を受けます。基
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口コミ投稿日:2022年06月02日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 70万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:全国転勤の会社にしては給料水準が低く、家賃手当も4年目から徐々に減額さ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2024年01月27日
事業の強み:インフラに関連する製品を製造しているため、国からの補助金なども厚く、
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回答者: 男性/ 試験/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術開発部/ 社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月13日
事業の強み:新規参入が難しいため競合が少ない、未上場であるために業績が景気に左右
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口コミ投稿日:2021年06月01日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年06月01日
成長・キャリア開発:製品を設計から量産まで携わることができるので、製品開発の全体
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回答者: 男性/ 技術開発部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月20日
事業の強み:生活になくてはならない製品を扱っており、ライバルメーカーも少ないです
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回答者: 女性/ 製造業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月18日
勤務時間・休日休暇:土日祝は休みで定時上がり順番に休むなどをしたらよい。自分の代
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月18日
福利厚生:住宅補助については実家から通えない拠点の勤務だと出るが年々補助額が下が
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口コミ投稿日:2024年01月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:豊田合成するかもわからんないこと細かですかと思いますがラップに脇坂長原
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口コミ投稿日:2021年11月14日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 一般

3.3
口コミ投稿日:2021年11月14日
成長・キャリア開発:ここはキャリアを意識して働くとこではありません。老後に向けて
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月23日
勤務時間・休日休暇:PC使用時間が18時までとなりプライベートな時間を作りやすく
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術部

3.3
口コミ投稿日:2021年10月12日
組織体制・コミュニケーション:部内は明るくコミュニケーションはとりやすい。30代
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年06月03日
勤務時間・休日休暇:勤務期間・休日休暇この会社でのワークライフバランスについて、
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年06月03日
企業カルチャー・社風:企業カルチャー・社風特にないです。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 成型/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 成型/ 主任補佐

4.2
口コミ投稿日:2024年01月08日
福利厚生:住宅補助はないが、家族手当はある。通勤手当は全額支給してもらえると思い
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回答者: 男性/ 保全・改善/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 一般

1.8
口コミ投稿日:2023年12月25日
企業カルチャー・社風:風通しを良くするための組織変更など行われているが特に変化は
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ホーロー/ なし

2.0
口コミ投稿日:2023年07月22日
福利厚生:・退職金:高卒勤続40年で1000万円くらい。他は確定拠出年金積立もあ
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回答者: 男性/ 理系総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年07月02日
勤務時間・休日休暇:部署によるが、私のところは相当の理由がない限り残業がなく、必
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年02月23日
事業の強み:ライフラインに関わる仕事なので、10年から20年は潰れる心配がない。
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口コミ投稿日:2021年06月01日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 --万円 --万円 --万円
年収 470万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給は高い方で昇給も割と安定して上がっていた。しかし今年から評価制度
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工場/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年07月08日
福利厚生:通勤手当はあります。電車通勤だと定期代が全額出ます。(上限はありますが
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年07月03日
事業の強み:会社として長い歴史があるためノウハウはたくさん持ってる。事業の弱み:
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月24日
勤務時間・休日休暇:近年、とにかく人件費の削減に力を入れているように感じます。そ
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口コミ投稿日:2023年04月05日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 110万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:昇給の評価方式が近年変わったようで、結果を残せば年齢はある程度関係なく
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口コミ投稿日:2023年07月08日

回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工場/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:賞与は7月と12月にあります。中途採用は契約社員スタートで、人によって
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回答者: 女性/ 製造業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年07月18日
企業カルチャー・社風:挑戦するなどはなく資格はとっていかしていける。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年06月01日
勤務時間・休日休暇:残業は相当な理由がないとできない。一方で残業できない分休日出
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回答者: 男性/ 保全・改善/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 一般

1.8
口コミ投稿日:2023年12月25日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業はない。というよりも残業させてもらえない。時差出
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口コミ投稿日:2023年07月22日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ホーロー/ なし

2.0
口コミ投稿日:2023年07月22日
仕事の裁量権:裁量権はありません。ひたすら与えられた仕事をこなすのみです。上司の
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口コミ投稿日:2022年11月20日

回答者: 女性/ 組立/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 23万円 0万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:給料は年齢で基本給が違いました。若い同期は私よりも安かったため求人と違
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 本社 生産技術部/ 係長

3.2
口コミ投稿日:2021年07月25日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業がありません。勤務時間は8時から17時です。休日
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