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ヤマハ株式会社の専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

男性
回答なし
男性
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現職
口コミ投稿日:2023年08月13日

回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年08月13日
働きがい:音楽が好きな人は、とてもやりがいのある仕事だと思います。仕事は多岐にわ
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回答者: 女性/ 英語講師/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 業務委託

2.3
口コミ投稿日:2023年01月21日
組織体制・コミュニケーション:講師同士の関係性はフラットでみんな仲が良かった。一
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口コミ投稿日:2023年01月21日

回答者: 女性/ 英語講師/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 業務委託

2.3
口コミ投稿日:2023年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 0万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:実力主義であるものの、配属されるセンターによって生徒数に雲泥の差がある
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回答者: 女性/ 英会話講師/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月01日
企業カルチャー・社風:営業色は強くない。英会話講師へ、数字面での強要はほとんどな
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口コミ投稿日:2023年01月01日

回答者: 女性/ 英会話講師/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:生徒数や時間によって決められる。残業代はつかない。年数によって昇給はあ
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回答者: 女性/ 英会話講師/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月01日
勤務時間・休日休暇:週3から5日勤務時間を選べる。勤務時間も15時から20時で選
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与は受け持ちの生徒数で決まるので、稼働する教室によってかなりの差があ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:ヤマハの英語教室で働いていました。しっかりとした研修があり、同業他社
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:フランチャイズ契約のため正社員ではないので福利厚生などは一切ないのと、
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:子供達がレッスンを楽しいと思ってくれる。英語が大好きだと言ってくれた時
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:歩合制なので収入が不安定です。基本給はなく、担当生徒1人あたりいく
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:子供相手の仕事なので、子供が好きな人に向いている仕事だと思います。1人
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社内で目標となる人物について】ほとんどが女性の職場だったの
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員の成長に向けた支援の積極性】社員もいっぱいいっぱいで会
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【長く働いていける環境か】長くは働けない。契約社員でしたが、給料が安い
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】あらかじめ決まったレッスン時間に出勤するだけ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】当時は古いビルや教室でしたが、いめはキ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】研修が何度もあり、丁寧に指導してくれま
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【研修について】教材の使い方。保護者の方との接し方な
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