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回答者別の社員口コミ(ヤマハ株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
4.1
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
30時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
口コミ投稿日:2018年06月25日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2018年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】組合員には電機労連に準ずる形で、年一度の賃金交渉があ
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口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2018年05月01日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】主体性と目的意識が高い人。自分
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】福利厚生も充実していて、休暇
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年11月18日
福利厚生:保険や共済会制度もあり、それなりに充実していると感じる。かつては自前保
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年11月18日
勤務時間・休日休暇:年間有給休暇(Max 40日)もあり、取得率も部門ごとにチェ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年11月18日
勤務時間・休日休暇:自由裁量による部分も大きいが、本社では残業を減らす努力はかな
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口コミ投稿日:2015年11月18日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業界平均よりは良いと思う。急激な変化がない分安定したものとなっているの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年11月18日
成長性・将来性:商品別の市場評価に格差は色々とあるが、ゆるぎない優勢な分野では今
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年11月18日
会社の安定性:取り扱い商品の市場に大きな成長力はなかなか見えにくいが、細かい改善
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年11月18日
事業での社会貢献:取り扱い品が音楽芸術と密接な関係があることから、チャリティー活
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年11月18日
雇用の安定性:過去に大きなリストラが行なわれた事もあったが、比較的手厚い保障もさ
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口コミ投稿日:2015年11月18日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1050万円 --万円 --万円 --万円
年収 1050万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:半年に一度目標達成度を元に自己評価し、さらにそれを上司が評価し、最終的
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口コミ投稿日:2015年11月18日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年11月18日
教育・研修:自己啓発用の通信教育メニューがあり、完了すると会社が経費半額負担をし
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口コミ投稿日:2015年11月18日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年11月18日
成長・キャリア開発:自分で決めたゴールを設定し、その達成度とレビューをするシステ
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口コミ投稿日:2015年11月18日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2015年11月18日
働きがい:新しい分野や市場等にチャレンジ出来る環境がある。自由に発言も出来て、裁
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ヤマハ株式会社の回答者別口コミ (82人)

  • IMC事業部 / 主幹 / 電気回路設計 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.1
最新の回答:2024年04月06日
  • FA機器および楽器の製品設計 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.5
最新の回答:2023年06月03日
  • 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2016年時点の情報
4.5
最新の回答:2016年03月13日
  • 英会話講師 契約社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年01月01日
  • その他(公務員、団体職員 他) 正社員/ 退職済み/ 女性
2005年時点の情報
最新の回答:2016年12月25日
  • 新入社員 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
4.6
最新の回答:2021年09月24日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 男性
2000年時点の情報
3.0
最新の回答:2015年08月01日
  • 音響事業本部 / 主事 / 主事 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.8
最新の回答:2020年07月08日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2020年時点の情報
最新の回答:2020年05月28日
  • 企画 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年08月28日
回答者一覧を見る(82件)>>