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株式会社河合楽器製作所のすべての口コミ

回答者: 男性/ 施設管理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月11日
勤務時間・休日休暇:土日はイベントやセールがあるので出勤することが多い。月曜日は
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:これといった福利厚生があったとは感じませんでした。独身寮が27歳までい
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回答者: 男性/ 施設管理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月11日
成長・キャリア開発:若い時からかなりの裁量を持たせてもらえるので、自分で考えて行
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2016年01月24日
成長・キャリア開発:年齢層が高く、新卒で就職した者の教育係30歳以上の年上という
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【仕事の取り組み方】まず入社して営業担当になれば直営音楽教室の生徒募集
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回答者: 男性/ 技能職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年07月22日
事業の強み:楽器、特にピアノに関しては世界でも有数の技術を持った企業と言える。し
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ピアノ事業部/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2020年06月26日
勤務時間・休日休暇:8:00~17:00の終業時間になります。残業は希望性になる
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回答者: 男性/ 施設管理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:在籍時は残業代もたまにつく形で、みなし残業でした。昇給は毎年ありました
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月12日
福利厚生:独身の場合、30歳までは実家から通えない距離の配属になると借上社宅制度
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 電子楽器事業部

2.3
口コミ投稿日:2022年06月24日
勤務時間・休日休暇:事業所によって有給のとりやすさなど違います。電子楽器は以前問
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回答者: 男性/ 施設管理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:あまり成果を出しても給与に反映されなかった。年功序列的な風土がある。評
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回答者: 男性/ 販売担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 国内統括部神奈川支店/ 支店長

3.8
口コミ投稿日:2023年04月14日
事業の強み:主要事業の製品競争力事業の弱み:製品、サービスの多様性。事業展望:製
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回答者: 男性/ 技能職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年07月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:働く上でのルールは当然に守られていると考えての入
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回答者: 男性/ 施設管理/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月11日
企業カルチャー・社風:古い考えが残っている会社で保守的な感じだった。あまり革新的
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年01月18日
勤務時間・休日休暇:本社・工場とそれ以外ではの休日日数にかなり差がある。休もうに
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年06月07日
福利厚生:男女の社員が複数名所属する店舗なのにトイレがひとつしかなく女性社員の不
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2017年02月26日
成長・キャリア開発:河合体育教室の委任講師として働いていました。 とてもやりがいの
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回答者: 女性/ 教室事業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月15日
福利厚生:30歳未満までの独身なら住宅補助・寮の提供があります。通勤手当などは全
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回答者: 女性/ 総務人事部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:給与は高くない。また、勤続年数を重ねることで大幅に上昇することも見込め
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月03日
勤務時間・休日休暇:定時に帰れる時もたくさんあり、プライベートな時間が取れて良い
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回答者: 男性/ 音楽教室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月08日
事業の強み:新規参入が難しい業界なので、既存事業をしっかり維持させることが出来る
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回答者: 男性/ 音楽教室担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 2万円 110万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 110万円
給与制度:手当はしっかりと付帯しており、賞与も年2回正当な評価額をもらえる。評価
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2016年01月24日
勤務時間・休日休暇:のんびりとした社風の為、残業は殆どありません。 社風も緩い感じ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年06月12日
勤務時間・休日休暇:休暇を取っても顧客や上司からの連絡が相次ぎ、休んだ気がしない
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回答者: 男性/ 技能職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月20日
福利厚生:改善に取り組んでいますが、あまり活発ではないようです。オフィス環境:と
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回答者: 男性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年02月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:新入社員は半年間の研修後なら配属され、いろいろな
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ピアノ事業部/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2020年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年に一回。およそ7000円ほど上がります。賞与は7月、12月の年
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年06月01日
企業カルチャー・社風:古臭い。とにかく年齢が全てなので、そこは文句があると仕方な
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回答者: 男性/ 楽器管理サービス/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月19日
勤務時間・休日休暇:仕事の調整してれば自己都合で休みが取れる会社でした。多様な働
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回答者: 男性/ 音楽教室/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 40万円 0万円 260万円
年収 800万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 260万円
給与制度:昇給:年に1回 賞与:年2回(2カ月+α)評価制度:年功序列なところは
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年04月16日
成長・キャリア開発:有形商材、高級商材の営業経験は武器になるのでは無いかと思う。
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回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ピアノ事業部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 19万円 0万円 40万円
年収 330万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:年1回の昇給で、若者の給料是正があったりと昇給自体はしていると感じます
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回答者: 女性/ 総務人事部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月08日
成長・キャリア開発:初年度〜6年次まで毎年人事課研修が設けられており、その後も都
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回答者: 男性/ 技能工/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2022年01月18日
勤務時間・休日休暇:残業については毎日1時間ほどで月20時間休日出勤については1
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回答者: 男性/ 音楽教室担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月05日
福利厚生:一般的な福利厚生はすべてあり、充実している。オフィス環境:ショップの裏
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