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株式会社三笑堂のすべての口コミ

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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月14日
オフィス環境:年2回の人事考課制度と、月一度の報告レポート提出があり、頑張った人
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月14日
女性の働きやすさ:産休、育休の制度は整っているし、2人以上出産し、育休を取得し、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 医療事業部/ なし

2.9
口コミ投稿日:2020年09月15日
勤務時間・休日休暇:部署によりますが、得意先が病院の為、土日も電話がかかってきた
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京営業部/ 無し

3.1
口コミ投稿日:2022年03月18日
企業カルチャー・社風:昔ながらの体育会系といったような感じだった。営業なので特に
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回答者: 男性/ 総合営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月14日
福利厚生:退職金、住宅手当なし。それぞれの支店には借上の寮などがあります。たしか
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

3.8
口コミ投稿日:2023年08月02日
勤務時間・休日休暇:今の状況は知らないが、当時から早帰り日があったので自分の調整
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月02日
女性の働きやすさ:女性の営業や事務も多く、働きやすい環境だったかと思います。私が
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月02日
勤務時間・休日休暇:私がいた部署は残業はそこまでありませんでした。人によって異な
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口コミ投稿日:2024年02月02日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月02日
働きがい:医療業界なので、病院や患者さんの役に立てている実感を感じられてやりがい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】自身は新卒入社のため、わま
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口コミ投稿日:2016年09月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月11日
教育・研修:基本的に自分から動かなければ何もないので、教育制度に不満を持っている
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月11日
勤務時間・休日休暇:所属部署によっては定時で帰るなんてありえない、といった空気が
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:病院にて使用される医療関連商品全般を取り扱っている企業です。
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修について、入社時に社会人マナーや基礎的な研修はありますが、基本的
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 医療事業部/ なし

2.9
口コミ投稿日:2020年09月15日
福利厚生:退職金は3年以上勤続、寮あり、財形貯蓄ありオフィス環境:オフィスは非常
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回答者: 男性/ MS/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月11日
多様な働き方支援:医療機関に対しての営業になるのでリモートワークは全くできない。
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口コミ投稿日:2022年10月29日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ システム管理部/ 主任

2.6
口コミ投稿日:2022年10月29日
成長・キャリア開発:新しい事を取り組む姿勢はあり、キャリア開発や成長は感じている
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口コミ投稿日:2022年08月07日

回答者: 男性/ メディカルセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月07日
成長・キャリア開発:医療機関に訪問するので、勉強会は頻繁にあります。資格を所得推
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 医療事業部

3.3
口コミ投稿日:2022年07月22日
福利厚生:住宅補助はなし。寮はあるが、住みやすい環境ではない、隣に同僚が住む環境
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回答者: 男性/ メディカルセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月07日
企業カルチャー・社風:とても体育会系の会社です。良くも悪くもはっきりしています。
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口コミ投稿日:2020年12月14日

回答者: 男性/ 総合営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月14日
成長・キャリア開発:営業成績が給料に反映されないので、モチベーションは上がりにく
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 医療事業部

3.3
口コミ投稿日:2021年10月15日
福利厚生:住宅補助は絶対に出ないし、社用車用の駐車場が自己負担なことに不安を持っ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年03月02日
勤務時間・休日休暇:45時間がみなし残業となるので、皆45時間以内におさめようと
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回答者: 男性/ 営業 / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/   

3.6
口コミ投稿日:2023年03月03日
組織体制・コミュニケーション:総合的に見て悪い人はあまりいない。歳の近い営業マン
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月26日
女性の働きやすさ:産休育休が取ることができ、時短勤務も可能な為、働き続けやすいと
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回答者: 男性/ 医療事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月10日
勤務時間・休日休暇:得意先により差はあるが、症例が多い施設を持っている営業は土日
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月11日
勤務時間・休日休暇:正直、休日でも関係なく連絡が入ります。お客様、上司、取り引き
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月25日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすいと思います。ただ、重たい物を運ぶ場面が多い為、
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口コミ投稿日:2016年09月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月11日
教育・研修:社内研修、メーカー講習等、さまざまな形で講習は開催されます。また、自
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回答者: 男性/ メディカルセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月07日
福利厚生:社員寮があります。家賃補助はありません。社用車の貸し出しがあったと思い
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口コミ投稿日:2022年08月15日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年08月15日
成長・キャリア開発:勉強会がたくさんあるので学ぶ機会は多くあります。働きがい:業
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口コミ投稿日:2016年09月11日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月11日
働きがい:この会社で、ということは難しいように思います。基本的にに用聞き屋なので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年09月11日
福利厚生:部署によっては有給をほとんど取得できないといったことがある。消化できず
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ライフケア事業部

3.4
口コミ投稿日:2023年01月18日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本的には8:45-17:45ではあるが、得意先に
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口コミ投稿日:2022年07月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 医療事業部

3.3
口コミ投稿日:2022年07月22日
働きがい:どんなものも売れるという卸業者ならではのメリットがある。ユーザーの要望
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