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六甲バター株式会社の女性の評判・口コミページです。六甲バター株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを89件掲載中。ライトハウスは、六甲バター株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【社員交流のための制度】部活も少ないですが、支店ごとにあります。また、組合員であれば年に一度組合行事があります。また10年に一回、会社の記念式典があります。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】比較的。わたしがいた部署は基本的に

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でも馴染める環境か】なじめます。わたしは23歳で中途採用され

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】未だ男性優位な風潮があるの

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減の取り組み】基本的に定時に上がれます。事務系に限っては定

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】どちらともとれますが、成果をみら

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】特に決まったカリキュラムは存在していません。個

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わりについて】わたしは課長クラスまでですが、営業職であれ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】個人差はあるかと思いますが、常識と礼義さえ持ち合わ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】日々かかわります。自分たちだけで完結できる

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】個人とチーム作業どちらもあります。どちらもな

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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口コミ投稿日：2022年07月14日

成長・キャリア開発:最終的な決定権は上長にあるものの、いち担当者であってもやりた

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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口コミ投稿日：2022年07月14日

福利厚生:独身寮の制度が整っており、ある程度の年齢までは格安で住める。しかし地域

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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口コミ投稿日：2022年07月14日

組織体制・コミュニケーション:基本的には年功序列である。ダイバーシティ・多様性:

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年07月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

評価制度:営業職は基本的に売上目標という評価基準がある。事務職や製造職は明確な指

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年07月14日

勤務時間・休日休暇:営業活動上仕方のないことであるが、得意先の都合により早朝勤務

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【不満点、要改善点について】男女で差がある。女性は給与が見合わない

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社ならではの仕事の醍醐味】支店勤務であれば事務方全般習えること

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	六甲バター株式会社
業界	メーカー（食品・飲料）
URL	http://www.qbb.co.jp
所在地	兵庫県神戸市中央区坂口通１丁目３－１３

従業員数	430名
設立年	1948年
資本金	2843百万円
代表者	三宅宏和
決算月	12月
上場年	1963年
平均年収	607万円
平均年齢	40.4歳
※ 一部、四季報データ参照

1		アサヒビール株式会社 3.6 口コミ(1037件)
2		味の素株式会社 3.6 口コミ(659件)
3		株式会社ロック・フィールド 3.4 口コミ(1158件)
4		株式会社吉野家ホールディングス 3.5 口コミ(579件)
5		日本たばこ産業株式会社 3.3 口コミ(1403件)

(2.9)	山崎製パン株式会社口コミ(4542件) 平均年収（正社員） 419 万円残業時間（月間） 42 時間
社員口コミ回答者：女性 / 店舗運営職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:知名度の高さ。様々な事業展開。パン業界でシェア率の高さ。会社... (続きを見る)

(3.1)	株式会社伊藤園口コミ(1738件) 平均年収（正社員） 418 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の強み:環境を考えた事業活動があるところ。事業の弱み:業界内順位が定... (続きを見る)

(3.6)	麒麟麦酒株式会社口コミ(1321件) 平均年収（正社員） 682 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業企画 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員事業の強み:ホールディングス全体では、健康領域に大きな強みをもっており、... (続きを見る)

(2.8)	株式会社ジェイアール東海パッセンジャーズ口コミ(1222件) 平均年収（正社員） 312 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：女性 / パーサー / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:日勤はあまりなく、ほぼ泊まり勤務なので自宅以外であまり眠れな... (続きを見る)

(2.9)	富士産業株式会社口コミ(1031件) 平均年収（正社員） 314 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / 委託給食 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:厨房内も女性が多く、責任者も女性が行うなど、特に女性だからと... (続きを見る)

(2.8)	株式会社ドンク口コミ(861件) 平均年収（正社員） 370 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般社員 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員企業カルチャー・社風:挑戦はしやすいと思う。組織体制・コミュニケーション:部署によ... (続きを見る)

(3.0)	サントリー食品インターナショナル株式会社口コミ(851件) 平均年収（正社員） 563 万円残業時間（月間） 47 時間
社員口コミ回答者：女性 / 経理部 / 退職済み（2015年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:研修は多かったと思います。資格手当ても出ていたと思います。... (続きを見る)

(2.9)	株式会社武蔵野口コミ(764件) 平均年収（正社員） 464 万円残業時間（月間） 50 時間
社員口コミ回答者：女性 / 開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:資格試験の金銭的補助をしてくれます。... (続きを見る)

(3.0)	敷島製パン株式会社口コミ(761件) 平均年収（正社員） 386 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：女性 / 　 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にありません。... (続きを見る)

(2.8)	モロゾフ株式会社口コミ(749件) 平均年収（正社員） 386 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:定期的にCSセンターでの研修がある。働きがい:繁忙期を乗り越... (続きを見る)

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