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日本ニューマチック工業株式会社のすべての口コミ

契約社員
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その他
女性
回答なし
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その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月09日
企業カルチャー・社風:
人と人との関係性は悪くありませんが、高圧的に業務命令に従わないようにする人もいるようで、負の雰囲気出ているところもあります。中間管理職の方々はその辺りに苦労されています。

組織体制・コミュニケーション:
自分で選んだ事業部ではないが、三事業部間での賞与差と年収差があり、ここ最近は、その差が大きくなったことによる不満が出てきています。、

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月29日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本定時です。残業代は正確に支払われます。年間休日
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月29日
企業カルチャー・社風:古い体質のようで、一部では若手が昇格するなど一律には評価し
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月09日
勤務時間・休日休暇:36協定も厳しくなっていることもあり、残業はそこまで多く無い
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 45万円 4万円 200万円
年収 750万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 200万円
給与制度:年齢給と職能給を足したものが基本級となる。定期昇給あり。出張時は日当が
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年09月01日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は取りやすいです。コロナ時代に対応した特別休暇も反映
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:この会社が作る商品は大きく分けて3種類あり、そのなかの一つの建築機
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月29日
福利厚生:退職金制度はあり。DBとDCの二本立て。社員の持株会社はない。労働組合
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年10月15日
勤務時間・休日休暇:3つの事業部があり、各事業部によっていくらか違いはあるが、経
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:若手(次世代人員)の育成に力を注ぐ会社です。基本的にどの部署も研修は
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年09月01日
女性の働きやすさ:給料体系も差別なく均等です。ただし、女性は圧倒的に事務職で現場
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年09月01日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも同族会社です。組織体制・コミュニケーション:時
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年07月29日
事業の強み:資本力に強みがあり。また、海外事業がよい。事業の弱み:良くも悪くも古
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月給はかなり低いです。ボーナスが年3回ありますがそれでも中小企業の平均
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年09月01日
成長・キャリア開発:部門によりますが、やることは多いので自分のやる気と上司のサポ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年03月09日
福利厚生:有給休暇は取りやすく、退職金、企業型確定拠出年金制度もあり、その辺りは
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】昼の休憩時間は60分あるので、休憩
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2021年09月01日
事業の弱み:投資計画が無くなってきているので、この先に不
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月26日
勤務時間・休日休暇:時間外勤務はトップの方針で月30時間に規制されており、それを
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】います。 仕事で悩んで
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:基本残業はありません。残業をする程忙しくないのと残業をすると
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
勤務時間・休日休暇:残業がない分正味の基本給のみになります。元々が薄給の為残業を
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人で成果を重視されたおます。 査定時にチ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:大手企業と比べると給料は安い。ただし、会社の利益が高いと期末賞与が多く
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【他部署との交流や情報共有の活発度】活発ではありません。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】上司のパワハラを除きに関し
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【職場での良好な人間関係】良好とは言えない。 上司のパワハラで鬱
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】通しにくいです。 基本的に否定的です
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる隔たり】隔たりを感じます。 仕事の扱い方が特に
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:【経営陣や社長との距離】遠いです。 意見が
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