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中外炉工業株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

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女性

回答者: 回答なし/ 電計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月13日
勤務時間・休日休暇:頻繁ではないが、土曜日などに休日出勤がある繁忙期などは仕方な
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回答者: 回答なし/ 電計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月13日
女性の働きやすさ:女性の管理職は非常に少ない印象。男女比は男8:女2、もしくは男
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年02月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:新規の事業開拓をどんどんしていくような会社ではな
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年02月01日
組織体制・コミュニケーション:会社の規模もそこまでおおきくないので、だいたいの関
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年02月01日
事業の強み:熱技術には定評のある会社です。かなりたくさんの納入実績もあり、特殊な
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口コミ投稿日:2021年02月01日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:住宅手当て、昼食手当て、家族手当て、があります。家族のいる社員は家族手
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 熱処理/ 無し

2.9
口コミ投稿日:2020年11月23日
企業カルチャー・社風:コミュニケーション取りにくい変な人は少なく、全体的に優しく
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 熱処理/ 無し

2.9
口コミ投稿日:2020年11月23日
勤務時間・休日休暇:所属する部署や繁忙期か否かに大きく影響される。基本的に管理部
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口コミ投稿日:2020年11月23日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 熱処理/ 無し

2.9
口コミ投稿日:2020年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:他社を知らないが、特徴はなく一般的な内容。昇給年1回、賞与年2回。手当
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 熱処理/ 無し

2.9
口コミ投稿日:2020年11月23日
福利厚生:一般的な内容だけで特に特徴ある福利厚生は無いように思う。退職金、住宅補
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年11月28日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも、まだ昭和の会社という感じ。基本流用が多く、そ
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口コミ投稿日:2022年06月06日

回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:賞与が必ず支払われるが、どんどん金額が減っていく傾向である。組合が機能
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年11月28日
成長・キャリア開発:機械設計で必要な知識はある程度身につくため、転職先の幅が広が
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月20日
勤務時間・休日休暇:部署によるとしか言えないが、忙しい部署であれば、21時以降の
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年11月28日
勤務時間・休日休暇:大型連休は部署によるが、出張のため家族や友人を大事にしたい人
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 熱処理/ 無し

2.9
口コミ投稿日:2020年11月23日
事業の強み:難しい技術力、設計力は同業他社と比較し高いと思う。事業の弱み:ものを
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月20日
事業の強み:国内への設備納入実績は多く、様々な企業との付き合いは長い。事業の弱み
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月06日
勤務時間・休日休暇:残業ばかりである。休日の代休を買い取る制度もあるが、振替休暇
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月06日
福利厚生:福利厚生はしっかりとしている。退職金等もある。ただし、普通の企業に比べ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 熱処理/ 無し

2.9
口コミ投稿日:2020年11月23日
成長・キャリア開発:所属する部署によるが、設計であれば、業界内としてはそれなりの
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月06日
企業カルチャー・社風:古い経営体質を継続している組織体制・コミュニケーション:社
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 熱処理/ 無し

2.9
口コミ投稿日:2020年11月23日
女性の働きやすさ:まず、業界として女性は働きにくいと思う。工事現場ではそもそも更
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口コミ投稿日:2020年11月28日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 120万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 120万円
給与制度:毎年6000円給料が上がるボーナスはそれなりにもらえるが業績に左右され
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年11月28日
福利厚生:住宅補助、寮あり。寮は6000円で格安だが、隣の部屋の音など丸聞こえの
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口コミ投稿日:2020年10月20日

回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
620万円 --万円 --万円 --万円
年収 620万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給、諸手当、賞与ともに充実していると思う。評価制度:昇進・昇格とも
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月20日
成長・キャリア開発:資格奨励制度があり、会社からの後押しはある。働きがい:色々な
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月20日
組織体制・コミュニケーション:様々なイベント等もあり、コミュニケーションを取る機
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月06日
女性の働きやすさ:働きやすい。女性というだけで早く帰れるようにしてくれる配慮があ
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年10月20日
女性の働きやすさ:女性社員の定着率は高く、働きやすい環境であ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 熱処理/ 無し

2.9
口コミ投稿日:2020年11月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:イメージしていたものと差はあ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年11月28日
女性の働きやすさ:働きやすい環境ではあ
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月06日
事業の強み:シュリンクする業界の顧
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回答者: 回答なし/ 技術職/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月02日
福利厚生:家族手当、住宅手当があるので、月給料の総支給額のボトムアップとなってい
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口コミ投稿日:2023年02月02日

回答者: 回答なし/ 技術職/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 39万円 0万円 157万円
年収 630万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 157万円
給与制度:年功序列、若手の貢献度では評価された金額ではない評価制
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】ある。講習
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