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株式会社阪神調剤薬局の口コミを探す

株式会社阪神調剤薬局の女性の口コミ

回答者: 女性/ 調剤薬局/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月24日
企業カルチャー・社風:組織は家族経営でできている。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 女性/ 薬局事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月09日
勤務時間・休日休暇:配属される薬局により異なる。実際に近くにある病院や医院に合わ
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回答者: 女性/ 調剤薬局/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月24日
勤務時間・休日休暇:店舗によって変動あり。急に異動を命じられることがあり、また勤
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回答者: 女性/ 薬局事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月09日
働きがい:私が働いていた時は、他店舗へのヘルプが多く発生し、たくさんの処方箋を見
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回答者: 女性/ 調剤薬局/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後、研修を受けてから店舗に配属をするが、研修
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回答者: 女性/ 調剤薬局/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月24日
成長・キャリア開発:事務だと登録販売士の資格に合格すると給料が上がる。栄養士など
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回答者: 女性/ 調剤薬局/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月24日
福利厚生:財形ができる。オフィス環境:店舗による。店舗内の掃除は基本的に自分です
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月18日
福利厚生:社員教育や評価制度がしっかりしているので不真面目な社員はいない印象。福
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回答者: 女性/ 調剤薬局/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月24日
女性の働きやすさ:店舗内に自分の代わりがいれば有給などは比較的とりやすい。女性が
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回答者: 女性/ 薬局事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 10万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:目立った特徴はなし評価制度:年功序列だ
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回答者: 女性/ 調剤薬局/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月24日
事業の弱み:新規店舗開拓したと思えば閉店する。もっと計画的にマーケティングをする
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回答者: 女性/ 薬局事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月09日
組織体制・コミュニケーション:上司の方も異動が多く発生していたので、本当に人によ
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月25日
勤務時間・休日休暇:私のいた店舗はシフト制で組まれていた。休みたい日があれば有休
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月25日
企業カルチャー・社風:学会に出席したり、勉強会が開催されたり、勉強する機会は多い
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:薬局業界の中で見ると、それほど高くはなかった。昇給もそれほど多くなく、
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月25日
成長・キャリア開発:大手なので、新卒から入って研修も受ける事が出来、その後もフォ
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回答者: 女性/ 薬剤師/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月25日
福利厚生:私は3年程度で辞めたので、ほとんど退職金は
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】夏季と冬季の定められ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【仕事とプライベートとの両立性】あまり出来ませんでした。 休
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさ、申請方法】はい。 基本的には1ヶ月前に上司に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【仕事とプライベートの両立を支援する制度・取り組み】オン・オフを分けて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【休日・休暇の充実度(月間の休日日数)】休日は月に8日です。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【時短勤務や在宅勤務などの働き方】時短勤務になる場合はパートとして
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