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回答者別の社員口コミ(株式会社紀陽銀行)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 女性

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】繁忙日を避けて取る傾向があります。人手不足
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】土日を含む1週間休暇を取得することができま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
勤務時間・休日休暇:開始時間よりも、早く出勤しています。通常お昼休憩は1時間あり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
勤務時間・休日休暇:決められた時間、多少オーバーすることはあっても残業は少ないで
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口コミ投稿日:2018年10月05日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:神経を使うことが多く、お金に関わる仕事なので周りからは高収入を期待され
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口コミ投稿日:2018年10月05日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:安定した収入、ボーナスは普段より多く支給される点に満足しています。家族
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口コミ投稿日:2018年10月05日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】水準は低いですが、年に2回支給されます。
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口コミ投稿日:2018年10月05日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】給与に加えて、手当も支給されます。福利厚生は充実して
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
女性の働きやすさ:ただ、支店の雰囲気によっては休みにくかったり相談しにくかったり
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口コミ投稿日:2018年10月05日
女性の働きやすさ:育休、産休はもちろんのこと、そのあとに時間短縮での勤務を申請す
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口コミ投稿日:2018年10月05日
多様な働き方支援:コース転換制度を利用する人も増えていますが、転換後に仕事内容が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
多様な働き方支援:コース転換制度といって、例えば事務コースで入っても制度を利用し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
多様な働き方支援:休みたい日でも繁忙日だとその日を避けた方がいい雰囲気があります
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口コミ投稿日:2018年10月05日
多様な働き方支援:週に一度、ノー残業デーを設けています。また働くママも多く、育休
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口コミ投稿日:2018年10月05日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】日々、お金に関するお仕事なので生涯の
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口コミ投稿日:2018年10月05日
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない】業務全般がとても幅広く、1つの業
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口コミ投稿日:2018年10月05日
成長・キャリア開発:【成長を実感できる】1つずつ出来ることが増えると一連の流れが
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口コミ投稿日:2018年10月05日
働きがい:【仕事の厳しさ】お客様の大事なお金なので、事務ミスはもちろんのことが説
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口コミ投稿日:2018年10月05日
働きがい:【仕事のやりがい】少しの気遣いでもお客様に「ありがとう」と言っていただ
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口コミ投稿日:2018年10月05日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】アイデアをアンケートや話し合いの場で
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口コミ投稿日:2018年10月05日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】事務手続きの改善や、働き方について、
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口コミ投稿日:2018年10月05日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】忙しいとき話しかけづらいときがあったり、仕事
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口コミ投稿日:2018年10月05日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】常にあります。確認事項や、難しい仕事が多いの
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口コミ投稿日:2018年10月05日
仕事内容:【個人の裁量】法律や決まりに沿って仕事を進めることが多く、難しい仕事は
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口コミ投稿日:2018年10月05日
仕事内容:【個人の裁量】自分の考え方でお客様に商品を提案することや、事務改善に意
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口コミ投稿日:2018年10月05日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】試験は難しいものも少なくあ
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口コミ投稿日:2018年10月05日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】資格取得は、半年に一度のペ
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口コミ投稿日:2018年10月05日
働きがい:【目標の決め方】身近な上司や先輩がモデルになります。女性だからといって
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口コミ投稿日:2018年10月05日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】試験やセミナーがありますが、土日祝等、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】自己啓発や試験による資格取得、休日セミ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】試験が難しく合格できなかっ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】コース転換生活度があり、数
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
働きがい:【目標の決め方】最終、上司になるかずっとプレイヤーとして働くか年に何度
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】資格取得のためのテストやセミナーで土日
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】自己啓発や試験、セミナーなどの機会を経
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