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東洋紡株式会社の医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
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その他
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回答なし

回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月12日
福利厚生:福利厚生はかなり充実していると思う。オフィス環境:大阪本社は移転してか
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口コミ投稿日:2022年04月27日

回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月27日
成長・キャリア開発:上に上がるには昇格試験や、公的資格を取らないといけないなどが
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口コミ投稿日:2022年08月11日

回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月11日
成長・キャリア開発:大きな会社のため、充実している。入社者研修はもちろん、技術系
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回答者: 男性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年08月01日
女性の働きやすさ:女性はかなり働きやすいと思う。産後に復職している人も多いと聞く
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月11日
福利厚生:大きな会社のため、住宅補助、寮社宅、通勤手当など大体のものは揃っている
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回答者: 男性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年08月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:ない。温厚な人が多く職場の雰囲気が良い。強いて言
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年05月09日
女性の働きやすさ:男女で給料が変わったりするわけではないので、女性も働きやすいと
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口コミ投稿日:2022年08月01日

回答者: 男性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価制度:昇格は求められるものがわかっているので、順調にできると思う。昇進は不明
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回答者: 女性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月08日
女性の働きやすさ:女性活躍を目指して動いてはいるものの、まだ管理職に女性は少ない
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月27日
事業の強み:一部上場という事もあり新事業が設立されたりもしているので将来性はある
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口コミ投稿日:2022年08月01日

回答者: 男性/ 研究開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年08月01日
成長・キャリア開発:研修や資格取得支援は非常に充実している。不満を聞いたことがな
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月18日
女性の働きやすさ:産休・育休・時短 子供の看病による休暇な
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 工務部

3.5
口コミ投稿日:2022年10月14日
勤務時間・休日休暇:有給は比較的取りやすいと
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口コミ投稿日:2022年04月27日

回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 40万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:安定して働きたいならい
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月27日
女性の働きやすさ:女性には働きやすい
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年04月27日
福利厚生:福利厚生は整っている方
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口コミ投稿日:2021年08月08日

回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部

3.6
口コミ投稿日:2021年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 --万円 --万円 --万円
年収 900万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回。住宅手当てに関しても十分であると感じており
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部

3.6
口コミ投稿日:2021年08月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前には、人を大切にする会社だろうと期待してい
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部

3.6
口コミ投稿日:2021年08月08日
女性の働きやすさ:女性活躍を積極的に進めており、今後は女性の管理職なども増えてい
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口コミ投稿日:2021年09月15日

回答者: 男性/ 生産技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 2万円 97万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 97万円
給与制度:給与と賞与は他の同規模の化学系メーカーと比べて少ないです。工場は地方に
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口コミ投稿日:2021年09月15日

回答者: 男性/ 生産技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月15日
成長・キャリア開発:自身のキャリアを考えるセミナーがあります。そのほか、統計解析
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 工務部

3.5
口コミ投稿日:2021年01月22日
福利厚生:大企業ではあるので一般的な福利厚生(退職金、住宅補助、持ち株、企業年金
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年12月10日
女性の働きやすさ:私の職場には女性は1人もい
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口コミ投稿日:2024年04月09日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:大卒については平均的かなと感じる。高卒や中途採用だと少し少ないように感
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月10日
企業カルチャー・社風:温厚な人が多い印象。どちらかと言えば、自分から進んでやると
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月10日
福利厚生:男女それぞれ寮があり、遠くから就職する人もいた。独身の若い人にとっては
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回答者: 男性/ 開発員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年11月27日
企業カルチャー・社風:保守的。人は優しい。工場などの現場は荒々しいひともいるが、
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月30日
企業カルチャー・社風:少し古い体質があるように感じます。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 室員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月24日
企業カルチャー・社風:昔ながらの化学系企業のイメージ通りで良い会社だと思います。
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回答者: 男性/ 室員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月24日
勤務時間・休日休暇:基本的には、勤務時間は短い。一部の人やテーマに仕事が偏ってい
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回答者: 男性/ 室員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月24日
福利厚生:退職金、住宅補助、独身寮、財形貯蓄、社員持ち株会などありますし、一般的
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口コミ投稿日:2020年10月30日

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 --万円 --万円 --万円
年収 460万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本年功序列。査定で変わるがはボーナスで多少差がつくくらい。昇進スピー
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口コミ投稿日:2020年11月27日

回答者: 男性/ 開発員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年11月27日
成長・キャリア開発:基本的にはOJT。皆比較的忙しいので、やりながら学べという感
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月30日
事業の強み:繊維から化学系に移行しています。繊維も付加価値の高いものを製造してい
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月30日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすいです。休日は祝日出勤がたまにあり年休奨励日と
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