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回答者別の社員口コミ(三菱電機株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 専任/資材部 在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 専任/資材部
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 現職(回答時)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
2.4
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
40時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 5万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 125万円
口コミ投稿日:2022年11月10日

回答者: 男性/ 専任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 資材部

2.4
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 5万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 125万円
年収・給与の満足点・改善点:給与が大きく上がる主任クラスになるまで我慢せよ、とい
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口コミ投稿日:2022年11月10日

回答者: 男性/ 専任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 資材部

2.4
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 5万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 125万円
モデル年収:新卒から、主任級までの間は、ほぼ横並びでの昇給。入社10年前後で主任
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口コミ投稿日:2022年11月10日

回答者: 男性/ 専任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 資材部

2.4
口コミ投稿日:2022年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 5万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 125万円
評価・昇給制度:半期に一度、課長級との面談にて、前期の目標達成状況のフィードバッ
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回答者: 男性/ 専任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 資材部

2.4
口コミ投稿日:2022年09月27日
事業の強み:分散されたポートフォリオ。歴史と実績の積み重ね。事業を子会社化しない
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回答者: 男性/ 専任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 資材部

2.4
口コミ投稿日:2022年09月27日
企業カルチャー・社風:典型的な日本の大規模製造業という文化。仕事に働く人の個性が
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回答者: 男性/ 専任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 資材部

2.4
口コミ投稿日:2022年09月27日
オフィス環境:入社以降、工場勤務であるが、執務環境は、良くない。単純に建屋、設備
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回答者: 男性/ 専任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 資材部

2.4
口コミ投稿日:2022年11月10日
働き方の満足点・改善点:紙をつぶし込む業務、つまり業務基幹システムを早期に刷新す
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回答者: 男性/ 専任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 資材部

2.4
口コミ投稿日:2022年11月10日
勤務時間・仕事量:今だに社内を紙が回覧すること業務が多数あり、紙をつぶし込む作業
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回答者: 男性/ 専任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 資材部

2.4
口コミ投稿日:2022年09月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:総合電機メーカーとのことで、先進的な社内システム
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回答者: 男性/ 専任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 資材部

2.4
口コミ投稿日:2022年09月27日
成長・キャリア開発:上司の一挙手一投足へのケア、紙ベースでの申請、確認、承認と所
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回答者: 男性/ 専任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 資材部

2.4
口コミ投稿日:2022年09月27日
女性の働きやすさ:沢山の処理のやり方を覚えて、対処方法さえ覚えられれば、続ける事
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回答者: 男性/ 専任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 資材部

2.4
口コミ投稿日:2022年09月27日
勤務時間・休日休暇:近年複数の労務問題を経て、かなり改善されて来た。が、勤務時間
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口コミ投稿日:2022年09月27日

回答者: 男性/ 専任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 資材部

2.4
口コミ投稿日:2022年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 5万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 125万円
給与制度:典型的な日式年功序列の大企業という表現が当てはまる。入社10年目近辺の
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三菱電機株式会社の回答者別口コミ (930人)

  • 設計 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 回答なし
2022年時点の情報
3.0
最新の回答:2022年05月10日
  • 機械設計 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.2
最新の回答:2022年01月25日
  • 自動車機器事業本部 / 専任 / 組み込み設計 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.7
最新の回答:2023年07月25日
  • 三田製作所工場営業 / 工場営業 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2022年時点の情報
1.9
最新の回答:2022年04月25日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2000年時点の情報
4.0
最新の回答:2015年08月01日
  • 営業 正社員/ 在籍6~10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
4.9
最新の回答:2022年03月30日
  • 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
3.3
最新の回答:2021年11月04日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 非正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
3.0
最新の回答:2018年02月27日
  • エンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年08月28日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 現職/ 女性
2016年時点の情報
最新の回答:2016年06月16日
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