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株式会社ハーフ・センチュリー・モアの年収・給与についての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リビングサービス課

3.3
口コミ投稿日:2023年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 36万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 36万円
給与制度:月給に賞与を12分割された金額が含まれているので、あって無いようなもの
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回答者: 女性/ 生活相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 15万円 0万円 60万円
年収 240万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
賞与:基本給の2ヶ月分を12分割し月給に上乗せしている。しかし基本給が多くはない
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回答者: 女性/ 生活相談員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 14万円 0万円 16万円
年収 240万円
月給(総額) 14万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 16万円
給与制度:・年俸制・同じ仕事でも本社採用と現地採用で給与が異なる・昇給しない・4
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回答者: 女性/ リビングサービス課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
315万円 24万円 0万円 36万円
年収 315万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 36万円
給与制度:残業代・ボーナス・退職金なしボーナスの代わりである賞与36万が12等分
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 18万円 0万円 24万円
年収 240万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 24万円
賞与:賞与は毎月の給与に含まれています。賞与込みで事務職だと、手取り16万程度で
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 18万円 0万円 24万円
年収 240万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 24万円
評価・昇給制度:評価は年1回、自分の目標に点数をつけ、上長と面談でした。ほか、会
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回答者: 女性/ リビングサービス課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
204万円 17万円 0万円 0万円
年収 204万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:残業代・賞与・退職金、すべてありません。賞与は12分割され毎月支給され
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
21万円 20万円 0万円 12万円
年収 21万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 12万円
給与制度:賞与は12分割され、月給に含まれます。含まれた上で、社会保険、税引かれ
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回答者: 女性/ 生活支援員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2021年12月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 22万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は49歳までとなり、その後は一切見込めない。そもそも昇給試験もなく
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
205万円 12万円 0万円 51万円
年収 205万円
月給(総額) 12万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 51万円
評価制度:中途採用だと、天下りだと最初から役職につき、他は昇格の見込みはない。新
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回答者: 女性/ 運営職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:・資格手当・ボーナス 12ヶ月分割制・役割手
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回答者: 女性/ 介護スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 20万円 0万円 22万円
年収 230万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 22万円
給与制度:ボーナスは基本給に上乗せで月々支払われていました。手当てもたくさんあり
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:月給は高水準の月給が提示されているが、賞与もなく年俸制なので年間を通し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月12日
評価制度:まだまだ入社から日が浅くてあまりよくはわかりませんが、今まで在籍してい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月12日
給与水準:仕事量や仕事の内容から考えると、仕方がないかな、と思うところですが、以
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料はかなり安く、介護士や看護師だけが良い給料をもらっている。その人た
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回答者: 女性/ 相談員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 21万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ボーナスは一応あり、それを12分割し毎月の給与に乗せているという、錬金
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回答者: 女性/ 相談員/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 21万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給と言えるようなものは特
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは月給にプラスで支給されます。一年で12万円のボーナスがあると
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は低い。満足できていないため転職する社員が多い。ボーナスも月割りで
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:確実に年10000円ずつは上がっています。昇進は基本ありません。施設の
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:常にサービス残業(20時間以上)であり、頑張りが評価されず社員に還元さ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:緊急受診の付き添いや、電話当番の手当が、仕事内容の割に、少ないと思いま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:責任ある立場だからと言われればそれまでだし、直接部門の職種に比べると、
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