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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 調査員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年05月19日
勤務時間・休日休暇:
業務によって忙しさが全く違うので働き方やライフワークバランスはかなり個人の裁量に任されておりかなり自由だと思います。休日出勤も多い代わりに代休の取得は気軽にできます。

多様な働き方支援:
業務次第で忙しくないタイミングなら早めの退勤もできます。柔軟に対応してくれる企業だと思います。

回答者: 男性/ 調査員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年05月19日
成長・キャリア開発:個人に任される裁量が大きいため最初は大変ですが常に成長できる
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回答者: 男性/ 調査員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年05月19日
企業カルチャー・社風:風通しは非常に良く上司や役員とも業務の相談などしやすい環境
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回答者: 男性/ 調査員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年05月19日
福利厚生:特に独自の福利厚生はありませんでした。普通だと思います。オフィス環境:
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回答者: 男性/ 調査員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:特に独自の制度はなく、普通です。賞与は業績に応じた期末賞与です。評価制
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回答者: 男性/ 調査員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年05月19日
女性の働きやすさ:育休等も取れるため非常に働きやすい体制が整っているのではないか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

1.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:非常に低いと思われる。休日出勤も1日8時間以上の労働時間も給料には全く
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【新しい提案に対して歓迎する風土か】各自、自分が一番と思って
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】全く感じない。あくまでも社員の言われるま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】研修はない、実践といえるのか
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】補助的な仕事が多く、また1日の中でも全く
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長のための目標】この会社では目標は持てない。自分自身が壊
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】全く感じない。人間の教育が先であると思う
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【スキルを高める取り組み】全くなし。毎日、個々の業務をこなしているだ
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