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関口電気株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 車両システム設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月26日
オフィス環境:
四谷工場(第一、第二)、美山工場、三田事務所(経理部)の3拠点あります。設計部は四谷第二工場3階にあり、一昨年第一工場(とても古い建屋)から設計部の場所が移動になり、改装して2年程しか経っていないのでとても綺麗です。 四谷工場は、京王八王子駅から最寄りのバス停(徒歩1分)まで30分ほどかかります。車やバイクで通勤する方が多く、駐車場はとても広いです。
お昼は、会社で頼んでいるお弁当か近くのセブンイレブン、スーパーに買いに行く方などいます。工場にある食堂を利用したり、設計部は自分の机で食べている方が多いなど自由です。テレビも観れます。
立地としては近くに川があるので、春は雉の鳴き声がよく聞こえます。

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 設計

3.3
口コミ投稿日:2023年07月26日
福利厚生:福利厚生は充実していると思う。社会保険(雇用、労災、健康、厚生年金など
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回答者: 男性/ 品質保証課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月27日
事業の強み:電車の車両に関連した業務または、ビルのシステムに関わる業務など社会イ
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口コミ投稿日:2023年07月26日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 設計

3.3
口コミ投稿日:2023年07月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 32万円 2万円 60万円
年収 440万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は年1回4月にあり、昨年実績や、査定により幅はあるが昇給しなかった
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月03日
成長・キャリア開発:キャリア開発などには力はいれてない。働きがい:現場との調整や
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月03日
事業の強み:大手企業からの仕事がメインなのである程度は安定している事業の弱み:競
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月24日
勤務時間・休日休暇:休日はしっかり確保できています。仕事は、自分で担当している物
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 設計

3.3
口コミ投稿日:2023年07月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8:00~17:00(1時間休憩)の8時間労働。休
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回答者: 男性/ 情報システム設計課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月25日
組織体制・コミュニケーション:設計部署の部屋では基本的には個々人でパソコンに向か
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月03日
勤務時間・休日休暇:休日は基本土日祝休み年間120日以上で8~17有給も取りやす
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月24日
働きがい:担当物件は、インフラ関連の仕事なので、社会貢献を実感できます。インフラ
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回答者: 男性/ 品質保証課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月27日
働きがい:経験を積むことにより、製品の修理業務にも携わることができる。修理が必要
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月25日
オフィス環境:四谷事業所は第一工場と第二工場に分かれている。電車では西八王子駅か
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回答者: 男性/ 品質保証課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月27日
勤務時間・休日休暇:通常勤務時間8時間、8時~17時(時間内に合計1時間の休み時
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回答者: 女性/ 車両システム設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8:00~17:00。昼休憩(12:00~12:5
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月25日
事業展望:電車を主とした各種インフラに関連する事業のため、急激に需要がなくなると
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月26日
オフィス環境:最寄りの駅からは離れており徒歩で通うことは難しく、バスを利用するこ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月21日
オフィス環境:建物は複数あり、設計部の建物は新しく、職場は広々としている。机は隣
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回答者: 男性/ 品質保証課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月27日
組織体制・コミュニケーション:年齢・勤務年数・職歴に関係なく、考えている事・思っ
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月26日
勤務時間・休日休暇:基本的には土日の週休2日制であり、祝日についても必ず休みとな
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月26日
事業の弱み:取引先はあまり多くなく、大口の1社に集中してしまっている。仕事の量に
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回答者: 男性/ 情報システム設計課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月25日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については8~17の8時間。残業は必要に応じて行うこ
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口コミ投稿日:2023年07月21日

回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は年1回(4月)にあり、毎年少しずつアップしている(少ないときもあ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 設計

3.3
口コミ投稿日:2023年07月26日
組織体制・コミュニケーション:上司とは比較的話しやすい環境だと思う。組織間の交流
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月03日
女性の働きやすさ:育休あり、有給取りやすいですが、女性社員
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月03日
女性の働きやすさ:育休や有給は取りやすい。ただ女性の
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 設計

3.3
口コミ投稿日:2023年07月26日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいるし、女性は働きやすい
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:電車関係の空調装置を作成しているため、ある意味ニッチな市場であり、
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:一人一人がある意味職人的な社風なので、首になることは少ない。派遣や
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